依法向用人单位主张一次性赔偿的，应予支持。 25．用人单位与劳动者约定无须办理社会保险手续或将社会保险费直接支付给劳动者，劳动者事后反悔并明确要求用人单位为 保费解约之诉时限】劳动者以用人单位在《劳动合同法》实施前未依法缴纳社会保险为由，请求解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金的，不予支持。 若该 ...
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2月8日，原告仲裁后不服诉至法院，请求被告赔偿未为原告办理养老保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致原告不能享受养老保险待遇的损失21万元。 按养老保险待遇标准支付养老金的请求没有法律依据。 某律师认为：我国劳动合同法将社会保险纳入到劳动合同的条款而成为劳动合同的必备内容之一，用人单位应赔偿劳动者的 ...
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当事人意思自治，劳动者作为协议一方可以自由处分自己的权利，其与单位达成放弃办理社会保险的协议是双方真实意思表示，法院应当尊重当事人的意志，劳动者不能要求 而强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是社会保障制度的重要组成部分，其不仅是公民个人的事情，还关乎国计民生， ...
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2月8日，原告仲裁后不服诉至法院，请求被告赔偿未为原告办理养老保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致原告不能享受养老保险待遇的损失21万元。 按养老保险待遇标准支付养老金的请求没有法律依据。 某律师认为：我国劳动合同法将社会保险纳入到劳动合同的条款而成为劳动合同的必备内容之一，用人单位应赔偿劳动者的 ...
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对自身权利的合法处分并应承担相应的后果，事后劳动者又以公司未为其缴纳社会保险为由主张经济补偿金，违反诚实信用原则，故法院不应予以支持。否则，有可能 （粤高法【2012】284号 第二十五条的规定：用人单位与劳动者约定无须办理社会保险手续或将社会保险费直接支付给劳动者，劳动者事后反悔并明确要求用人单位为 ...
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当事人意思自治，劳动者作为协议一方可以自由处分自己的权利，其与单位达成放弃办理社会保险的协议是双方真实意思表示，法院应当尊重当事人的意志，劳动者不能要求 而强制社会多数成员参加的，具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是社会保障制度的重要组成部分，其不仅是公民个人的事情，还关乎国计民生， ...
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2月8日，原告仲裁后不服诉至法院，请求被告赔偿未为原告办理养老保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致原告不能享受养老保险待遇的损失21万元。 按养老保险待遇标准支付养老金的请求没有法律依据。 某律师认为：我国劳动合同法将社会保险纳入到劳动合同的条款而成为劳动合同的必备内容之一，用人单位应赔偿劳动者的 ...
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，住德州市德城区，系该公司职工。 上诉人德州市人力资源和社会保障局因社会保险待遇行政给付一案，不服山东省德州市德城区人民法院（2019）鲁1402行初73号 。三、一审判决适用法律错误1.一审判决中对于在解除劳动合同和用人单位补缴社会保险办理失业登记产生的期间，并非因原告自身原因造成，但这也并非因我方 ...
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信。故原告要求不支付被告解除劳动合同经济补偿金、不支付被告在职期间未缴纳社会保险赔偿金的请求依据不足，法院不予支持。综上，故判决：一、原告上海雅 反映情况，不得拒绝检查，不得谎报、瞒报。”第二十三条规定“缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额 ...
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解除、终止本合同后，河南XX物业管理有限公司必须按国家或地方规定为张XX办理有关社会保险的转移手续；张XX在合同期内因工负伤或患职业病，患病或非因工负伤 生效之日起十五日内，河南XX物业管理有限公司向张XX支付未为张XX办理社会医疗保险所造成的经济损失37517.01元。二、驳回张XX的其它诉讼请求。 ...
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