事故发生当月(2011年8月)的当月工资,因为本人没有鉴定工伤,请问若果不鉴定工伤,2011年8月份工资能要求公司赔偿么,根据哪条法律条例能要回来呢?口头跟公司 不用的.还有要问一下用不用要给公司发一份文件快递,说明本人与公司解除劳动合同,用公司一些工作时用的东西,作为证物,什么的这一块我不是很明白还 ...
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我于2011年在重庆韩泰轮胎有限公司签定劳动合同，工作期间公司派遣到江苏学习，学习时我受了七级工伤，14年时公司又与我签定了第二次劳动合同，到了15年公司却单方面解除劳动合同，并停止为我缴纳社会保险。公司同意给予我赔偿，但我不想要赔偿，我要求公司继续签定劳动 ...
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我在去年受得工伤，今年50岁了，公司说我到了退休年龄了，与我解除劳动关系，也不想赔偿我一次性就业补助金，这样合理吗。...
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违法的。 2、第三十一条有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：1、在试用期内的；2、用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段 直接有关的影响健康的身心因素。（四）对发生于工作过程中或与工作有关的工伤事故、职业病或其他一切对健康损害，如反映出情况严重，应进行调查； 申述理由： ...
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，鉴定为十级伤残．本人于２０１０年６月同劳务派遣公司解除合同，并要求劳动仲栽赔偿相关费用．本人与劳务派遣公司签订合同，工伤事故在另一个单位．现在劳务派遣公司已更名，法人也变更．我不知道写劳动仲裁申请书时，被申请人写谁．法定代表写谁．...
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