公司五个月不发工资，我们去找了当地镇府部门，通过协商五天后发三个月的工资，但要求我们这五天要正常上班，我们如果不上班公司还有权利处理我们没！...
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上次发放工资就少发放绩效奖，现在这个月又少发综合补助，人事经理就说个人失误下个月再补上，我们该如何保障自身权益？ 还有人事经理在单独找我们谈话 工资必须等到下月工资发放才能补发，再者就是人事经理直言总经理要么认可他要么为他行为负责，要么就辞退他。我们基层员工该如何通过法律途径或者相关规定进行自我保护？...
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公司少支付10000的工资，进行劳动仲裁，现劳动仲裁判决书已下来，要求公司支付15000给我们，少付的工资和赔偿的一个月工资。但仲裁前曾经多次协调都没有结束，最终才选择仲裁，公司很有可能不支付这笔金额。如果到时公司向法院起诉，该则么办？如果要打官司， ...
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煤矿拖欠农民工工资及补偿金..煤矿2014年欠我们三个月工资.我们共60多人..这2015年了要不上.这今天去劳动局.老板说五天后给开.但是那个工龄钱和补偿金没说给我们..如果我们领上工资后还能要下工龄钱和补偿金吗...
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公司要从北京迁到天津我们在北京签订的合同还没有到期，公司强行要我们签天津合同。在北京工作10余年只上了4年的社保，我们如果签了会有什么样的后果，不签会如何。 现在我们该怎么办。...
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六省一市，公司有权调整员工的工作岗位，协商未能达成一致的话必须服从公司的调动。但我们是在本市签订的劳动合同，工作也一直在本市。公司在劳动合同中对工作地点的约定合法 ？ 三：公司如以不能胜任为由，如何界定是否不能胜任？ 四：如果公司让我签相同的东西，我该如何做？ 谢谢！公司辞退我们，我们能不能得到补偿？...
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条工资构成是基本工资6000，岗位工资2000，还加生活补贴和交通补贴什么的，社保和公积金也是按六千的基数买的，如果说怀孕了长期请病假到生的话，公司每个月应该给我发多少钱的工资呢？社保和公积金公司是否应该继续给我买？？我们员工手册有一条，关于产假前休假是无薪假这 ...
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不一样，公司名称不一样，我现在上班的公司设备已经要搬迁完了，搬迁到重新开的公司去了，我们如果去重新开的那个公司上班，是不是要和现在这个公司把我的工龄工资赔偿给我了再 年才到期，如果不去新公司上班就没得什么工作做得，现在的公司已经没得什么事得了，如果不去新公司，是否有什么赔偿不，因为我也工作了12年了。...
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公司在会议上口头辞退多名员工，没有及时给辞退通知书，叫我们做好了交接手续，谈赔偿的事没有谈好，现在又要我们上班，时间减少工资也低了很多，我们可以拒绝上班并劳动仲裁吗？谢谢公司文件通知我们，说我们如果3天还不上班就做旷工处理，算自动离职，请问律师，公司的做法合法吗？我们 ...
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天津，我要咨询的问题是，单位给我们的保险基数一直是天津市最低标准上的，我的工资每月高于4000元。我现在想让单位及社保补齐我的保险，应该提前多长时间办理有效，如果我中途辞职的话，还能办理补交么 ，如果不的话应该补到卡里还是现金，我可不可以要求补现金呢...
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