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1日签订劳动合同后只办理了2007年7月1日之后的社会养老保险,仍然未办理其他社会保险。 仲裁证据:被告全体非在编职工,或根据仲裁程序,由被告提供 取的年终奖90元。25%额外经济补偿金198元。2006年11月至2007年5月左右50%的部门奖金6300元。原告提供了正常的劳动;被告不具有扣除原告 ...
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上诉人1999年1月起至诉讼时止的最低生活保障费;9、请求判决二被上诉人提供上诉人的劳动人事档案;10、由二被上诉人承担全部诉讼费。 被上诉人怀化市鹤城服装 投入的形式转移到了某市鹤城服装厂。 原告1997年1月被安置到了1996年12月13日新成立的某市鹤城服装厂(证据:1997年1月某市鹤城服装厂 ...
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,原告赵果排及委托代理人丁可华.被告赵洪举到庭参加诉讼.现以审理终结. 原告赵果排诉称,2008年2月,被告因建造沿街房,遂将该建造工作交由 异议,因双方无书面协议约定,庭审中,原告主张完成三分之二,而被告只认可原告完成相应工程量的二分之一,原告对其主张不能提供足够证据证明,故以被告认可为准.按照被告 ...
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劳动争议,当事人对于自己提出的主张,有提供相应证据的责任”。法院在逐条指出原告证据未能证明其主张后,说:  “原告诉请无需支付被告2013年8月工资差额 在此情形下,结合恢复岗位的诉请不属于人民法院处理范畴的规定,本院对原告无需恢复被告采购部经理工作岗位的诉请不予处理。综上,依照《最高人民法院关于 ...
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由此,本案判决、裁定当事人双方解除劳动关系、认定的基本事实也是缺乏规范的事实证据证明的(详见上诉状); 4、本案系“劳动合同纠纷”, 本案的诉讼请求是否超过仲裁 本案的诉讼请求又没有产生因果关系,适用法律确有错误、信访人也有提供原判决、裁定遗漏的证据,因此,本案二审的上诉请求或一审的诉讼请求都是有事实 ...
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,当所以不再支付我欠款,离职后我只是从事相同职业,但做的产品不是以前的产品. 今天法院开庭,原告说已付清欠款,支付方式是转账和现金,法官要求原告出示证据 今天的答辩跟上诉原因不一致,而且也没有提供任何证据,请问原告一审败诉还能再申请二审吗?二审原告还是不能举证,二审败诉原告还可以再上诉吗?二审原告败诉 ...
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也没问过我】的一只脚发生断裂,致使我摔倒腰部受伤,给我造成受损。原告提供证据:一.包工头的书面证言一份,证人石远余【包工头的兄弟】,龙正菊【 的住院病历一份,疾病证明书一份,司法鉴定书一份,医疗发票,鉴定费发票各一张。证明原告受伤后到医院住院治疗2日,花去医疗费1480.9元,其伤诊断为腰2椎体压缩 ...
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民事案件里,1)请问在庭前被告有没有权利索要原告提供给法院的所有证据?法院有没有义务把原告提供的所有证据给被告一份?2)在法院的判决书中是不是要注明庭前原告给法院的所有证据的来龙去脉?弱没有注明,被告有没有权利去申请法院解释所有证据的来龙去脉?...
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可是甲单位根本没与原告签订劳动合同,与甲公司的事实劳动关系甲公司万般抵赖,仲裁被驳回,原告遂向法院对甲公司提起诉讼。开庭时甲公司谎称工资发放记录是乙公司所发,其它证据均属复印件(原件在甲公司保存),甲公司并向法院提供了乙公司曾经让原告填写的员工档案表宣称原告是乙公司员工。 法院 ...
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及二审上诉书中都说劳动合同原件被我撕毁了,(而且是三份)但是被告提供证据有很多自相矛盾之处,完全不能证明其说是事实。 1 在两份劳动合同书的下方 (盖章)和合同订立日期的笔迹内容完全相同连字迹的位置都丝毫不差(注:只有原告是书写水平已经达到复印机水品才能实现此奇迹)。不同的是被告在一审法院提供的劳动 ...
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