请问公司提出的竞业禁止协议内容与权利义务很有问题，劳动者是否可以不签，起初签定劳动合同时并没有此项，感谢！...
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你好，我现在签了竞业禁止协议，协议内容要求不能在相同行业或相近行业企业工作。 问题1:公司的相同行业或相近行业怎么辨别，我现在两营业执照有一条有些 属于同类业务吗？ 问题2:依据劳动合同法第二十四条中的一句：‘在解除或者终止劳动合同后，前款规定的人员到与本单位生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争 ...
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在原工作的单位准备离职，公司要求必须签订竞业禁止协议，本人口头同意签订协议，但是公司协议写明每月仅补偿50元补偿金，想问一下是否合理。如果同意签订不履行职责会怎么样。还有就是在原单位工作7年，但是没签订劳动合同，公司是否违法。我应该如何维权...
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签吗?违约金50万-100万是否过高,员工工资3500元.而且公司没有签劳动合同,没有买保险,是否合法? 2.公司每月工资已经包含竞业禁止补偿费,离职不需要再补偿,是否合理,协议是否有效?可以去同行工作吗? 3.和 ...
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我公司有员工离职后，违反竞业禁止协议，入职一家同行业单位，业务相似的部门..目前已通知该员工，让其自动离职..如果其拒不离职，我公司准备提起诉讼..这样的话，需要提供哪些证明.. 此事已通知对方公司人事，如果期间对方公司采取其他手段恶意修改已签订的合同，我公司是否可以查询到.. 谢谢...
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一、16年1月份办理离职手续，离职协议中有竞业禁止协议，但对补偿金额及时间没做说明，至今未收到任何补偿款，公司老板说不会对此进行补偿，那这个协议是否对我还有限制作用，我若从事相同行业及业务是否触犯法律法规？ 二、在签订劳动合同时没有对提成书面约定，都是口头许诺是3个点提成，业绩已回款90万，剩余 ...
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在劳动合同中并未规定竞业禁止期限和相关条款。在辞职信上提出不去竞争对手处工作，是否具有法律效力...
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我于2008年6月入职，签订了保密协议，但从未支付保密费用。劳动合同上也写有在终止或解除劳动后两年内不得在从事同类业务的其他用人单位任职或者自己开业营业同类业务。是否应支付竞业禁止费...
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我于2011年8月份离职，在公司入职时候签订了劳动合同上面指出在终止或解除劳动后两年内不得在从事同类业务的其他用人单位任职或者自己开业营业同类业务。并且我们在入职时候签订了份保密协议，但是上面并没用说明给予保密费用。是否要给予竞业禁止补偿金...
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新单位劳动合同中有一条： 乙方工资形式为年薪制，乙方年薪已经包含加班费、年休补贴、津贴、经济补尝金、赔偿金、竞业禁止补尝金等，不再另行计付，甲方为乙方按公司规章制度缴纳五险一金。我想知道这份合同是否有效，现在公司应该不会变更合同了，后面还附有竞业协议， ...
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