，公司是一家个体工商户，主要从事室内室外装饰设计，我与2014.13.31开始上班，公司未与自己签订劳动合同，上班已经一个星期，期间未放过假，清明节按国家法定 月，月薪2000.一个月休假3天，自行安排。意味着我周六周日也要上班，这也是加班时间，公司也未提出有150%的工资，没有买保险，不管你有没有 ...
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我是小公司，不是很完善，就没有与员工签订劳动合同，但是，所有的规则都是暗道合同里面执行的，社保这些都是已购买的，工资也是按时发放的 。现在员工不服从公司安排调动，只是口头说离职，并没有书面文字，我们在她说了离职后，就在月底把社保终止，次月她也就没有上班。现在她 ...
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1. 我是一个个体户商家，由于规模比较小。员工只有两三个，所以没有跟员工签订劳动合同，但是都给员工合理的工资做为报酬。 2. 某个员工要辞职不干，但是 签订劳动合同。 3. 请问我不与员工签订劳动合同，真的要赔付这么多工资么？要是员工不答应与劳务派遣公司签合同，我该如何办？ 如果员工真的要告， 我是否 ...
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两个月后，即2009年1月13日上午9：10行政人事部找我谈话，劝我自己提出辞职，当时的我就没有同意。第二天即2009年1月14日下午4：50行政人事部 劳动合同，是违犯劳动法和劳动合同法的。公司给了三个过失与我提前解除劳动合同，一是档案丢失，二、三是没有给员工未转正员工签订劳动合同。第一个问题档案并 ...
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于2018年于某地产公司旗下A项目公司签订劳动合同，2019年公司要求劳动合同变更为B项目公司，工资社保随即变更，单位提供盖章后的劳工合同给我，2020年年初 的工资社保支付单位改到C项目公司，我未与C项目公司签劳动合同。公司这种操作是否违反劳动合同？之前签的合同中也没有约定可以由其他单位支付工资，2 ...
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我是大四在校生，目前打算与吉林寰烁科技签订劳动合同，合同时限2年，签合同后培训1个月，再给安排面试分配到不同地方工作，工资是底薪加补助，4 内跳槽，则压制的工资当做违约金，补偿公司培训费13500.我感觉这个合同不公平，网上查了一下，有人说这公司之前是收培训费的，但有收了培训费后没有给安排工作的情况。...
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入职4个月，没有签订劳动合同，但在入职后第三个月的时候在我的要求下，老板把合同给了我，我填写完后，老板没有收回也没有签字盖章，我目前因 ，属于我的过失，我是否可以劳动仲裁索要双倍工资？请问我需要收集哪些证据 劳动合同我已经签了但是公司并没有盖章，老板说是我估计不上交合同拒绝签劳动合同，我应该怎么处理？...
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在现在的公司工作已经8个月，但公司之前一直未与我签订劳动合同，也没有购买任何保险，直到今天公司才找我去签劳动合同，但是我已经准备离职了所以给公司说我要 我离职我又该怎么办？希望各位能详细一点给我解释，非常感谢！很感谢您们给我提供的意见，我还想知道如果申请劳动仲裁一般需要多长时间有结果，还有申请劳动仲裁 ...
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电脑广告员(兼招聘部组长)一职,于2008年元月份回家结婚(老公是1976年的,我是1982年的),2008年7月在黄江镇医院证实怀孕(有病历本),因妊娠 公在同一家职业介绍所)以来,公司没有给我们签订劳动合同,并且没有购买社保,我请了两个月病假,公司没有给我任何病假工资,至今我已经怀孕4个月了;我们 ...
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我在一省直高职院校工作三年，期间一直没有跟我签订任何的劳动合同，也没有缴纳任何社会保险，现单位突然跟我提出让我与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，并承诺如果签订后就给我补发2015年取暖费，学校的这种做法合理合法吗？我应该怎么办??...
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