您好，我去年与公司签订了3年的固定期限合同，当时签的合同并没有规定不满期限赔违约金。今年3月公司出台了一项规定，要求在公司评了初级职称的 附件，对员工具有法律约束。请问我现在不签新合同辞职的话公司要求我赔偿合法吗？谢谢解答。1、劳动合同中有写公司规章制度作为合同附件，签合同之后出的规章制度也能作为合同 ...
//www.110.com/ask/question-6770220.html-了解详情
各位律师好：本人在一家公司上班，没有与公司签订劳动合同，但签订了一份外派专项培训协议，协议内容包含培训结束后需在公司工作5年，未满5年辞职就要支付培训费用的500%的违约金，请问我提出辞职需要支付这笔违约金吗？这份协议算是劳动合同吗？ 谢谢。。。...
//www.110.com/ask/question-3206241.html-了解详情
公司没有与我签订劳动合同，没有交保险，我是出纳，提前一周通知家里有事不能去上班了，老板说我这样犯法，一定要回去上班。如果去仲裁，我会有什么责任吗？...
//www.110.com/ask/question-1688163.html-了解详情
我2003年与公司签订的合同，但是在2007年合同到期，从2007年至今，未签订任何劳动合同，现在我怀孕有3个月，因身体情况，无法继续本工作岗位的工作 而且辞职是否还要遵守提前30天申请离职你说的第一种情形，我是按照还是不按照呢，因为，自从合同到期后，没有签订任何劳动合同，现在又怀孕了，请问，我这具体 ...
//www.110.com/ask/question-532606.html-了解详情
我所在公司为一民营企业，我2007年13月份进入该公司一直到今天，在这一段时间内，没有和公司签订劳动合同，没有交保险之类的，况且是每周六天八小时，平时加班没有 就没有说什么，打算就这样做两年就默默的走人好了，可是没想到老板是越来越抠，答应加的工资与补助也找借口给扣了，想想就来气，所以有去劳动保障部去告 ...
//www.110.com/ask/question-53833.html-了解详情
.12.2日在某公司上班。2013.12.2日签订了劳动合同，期限为2013.12.1日至2015.11.30. 我2014.12.2与公司解除劳动合同（至今未拿到 您！如果就此案起诉至法院，诉讼时效会变成两年吗？ 没有拿到解除劳动合同证明书算解除劳动合同了吗？ 有蓬莱或者方便的律师愿意代理此案吗？...
//www.110.com/ask/question-3556991.html-了解详情
没有签订劳动合同，就签过一份保密协议，试用期说是3个月，我现在最多做了一个半月，想要离职，但是公司要求必须招到一个人来接替我的人才可以走，公司这样做合理吗？...
//www.110.com/ask/question-2529680.html-了解详情
我于去年5月进入一家宾馆工作，公司没有和我签订劳动合同，也没有给我买社保，现在想辞职，听说可以领一部分补贴，请问要怎样才能领下来呢？...
//www.110.com/ask/question-993805.html-了解详情
我在一家自闭症训练机构工作2年，机构一直以未申请到牌照为名，不与我们签订劳动合同，也没有按照国家规定给我们买社保，请问这种情况要怎么申诉？...
//www.110.com/ask/question-668685.html-了解详情
15年时间了，但是一直都未签订劳动合同,也未给予应有的社会保险福利等待遇,与单位领导多次协调,未果.想通过法律咨询的帮助,给我一个建议.这种情况公司是否有义务为我补之前 班轮番上，上一天休一天，现在给的解释就是，从０８年开始就已经把我们算成是小时工了？！但是也没有任何的文件通知或是纸质证明告诉我．现在 ...
//www.110.com/ask/question-198370.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务