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劳动
纠纷——调动工作地点
用人
单位
想辞退员工又
不
想支付赔偿金，想各种办法要让员工主动离职，（
不
安排工作一个星期，让员工上班无事可做。一周后又采取调动工作地点的方式来逼迫 ，原工作地点是在厦门岛内，
合同
签
的职位是文员，现在通知要调到岛外去上班，还
不
提供办公桌、办公电脑等……员工该如何维护权益，怎么才能解除
劳动
合同
并获得赔偿金？...
//www.110.com/ask/question-2762919.html-
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