员工伤通过劳动能力鉴定后结果为8级，工伤假结束后该员工以未康复为由重新进行劳动能力鉴定，结果为继续康复治疗3个月，公司正常按照制度为其提供3个月康复治疗 与其解除劳动合同（正常支付经济补偿金及一次性伤残就业补助）可能我的问题内描述的不够完整和具体，我指的是该员合同到期公司不续签，并非是企业解除劳动合同...
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已经认定工伤，和企业解除劳动合同，现在企业拖延支付伤残就业补助金，怎么办？...
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已经和企业解除劳动合同，单企业整体欠交工伤保险无法办理工伤一次性医疗补助金，想让医保中心先行支付有法律依据吗？...
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我是伤残军人在企业解除劳动合同时是否享受一次性工伤就业补助金...
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在独资企业工作15年多以是长期合同，工伤以认定。因工伤失去劳动力公司提出解除劳动合同。公司应给于本人那几种赔偿。工伤已经认定但是伤残鉴定工伤拖时间到现在没有去，现在他们要我把病历卡上的医生写的诊断证明复印件给他们说他们开会商量后再找我谈，这个我要给吗？他们提出解除合同我能签字吗？...
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我1993年工作，于2012年出现工伤，劳动部门鉴定为8级，现在公司欲与我解除劳动合同，想知道公司应该怎样赔付我...
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发生工伤，一只眼睛被铁屑所伤，当时没有作工伤认定，通过治疗，铁屑被取出，1997年由于受伤眼睛视力逐渐下降不得已做了更换晶体手术，视力恢复，且企业给他报销了手术费。今年企业要整体转让，受让方要求全员解除劳动合同，当事人提出诉求，认为企业在与其解除劳动合同时应该给予 ...
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职工工伤，职工提出解除劳动合同，仲裁时职工未主张企业支付经济补偿金，裁决后，企业向法院提起诉讼，请求法院判决解除劳动合同，判决后，职工又向仲裁院申请企业支付经济补偿金，裁决没支持职工的请求，请问职如向法院提起诉讼，能得到法院的支持吗...
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个人不服社保的非工伤认定，已向法院上诉，现与公司签订的劳动合同还有两年到期，上诉期企业可否单方解除劳动合同？ 如果我被迫解除劳动关系，是否影响胜诉后企业、社保的赔偿？ 肯请您的回复！ 叩谢！...
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可能是一次性医疗补助 之后休息了大半年我继续在厂里上班没喊他们赔偿 现在我要跟他们戒除劳动合同。 我有2个疑问 1 我现在解除劳动合同是按08 年的法律补还是现在的法律补 （因为08 年的一次性伤残就业补助金是企业补 现在的补助金是劳动局一半企业一半。我现在补偿是全喊 ...
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