我9月份进了一家公司，入职的时候说试用期两个月，我到10月22号就辞职了，公司财务说工资要到月底公司发工资的时候一起算，但至今还没拿到工资，每次打电话给财务都不接电话，让同事问下说是他们也还没发工资，我想问下劳动法有没有规定试用期离职工资最迟什么时候结清？...
//www.110.com/ask/question-708067.html-了解详情
您好。我想咨询一下关于试用期辞职的问题。我今年1月10号进了一所幼儿园当老师，中途放了20天寒假，当时说试用期看情况，1至6个月不定，我减去寒假已经够 5号交的，5月7号开始没上班。昨天去交接时，园长说没提前两个星期要扣半个月的工资，她说这是幼儿园的制度。请问她要扣我半个月的工资合法吗？我能够追讨吗？ ...
//www.110.com/ask/question-466088.html-了解详情
你好，我在试用期间要辞职，但我签订的劳动合同上有写明试用期辞职要提前一个月书面申请否则不发工资，和社区中心反映情况后，社区中心回答因为我已经签订了劳动合同 算是我自己签署默认了这个条款 所以他只能帮忙和公司调解 催公司尽快和我进行协商 但我急着入职 ...
//www.110.com/ask/question-15760338.html-了解详情
但是我们做了一个月后，我们觉得不好，进厂时也说了，试用期是二个月，我们是在试用期辞职的，我们是在7月28日辞职的，可是厂子领导不同意，我们每天找他们说，可最后，在 ，说什么时候招的人，什么时候再找他们谈。我们不想再等了，可是又拿厂子没办法，为了工资只好等，可我不甘心让他们这样对待我们，我们该怎么办？？...
//www.110.com/ask/question-592216.html-了解详情
我在试用期辞职老板扣了7天工资、不 光我一个人。厂是新开的、没有签合同、我们要求签合同老板说满了2个月试用期才签...
//www.110.com/ask/question-414643.html-了解详情
个月，准备离职，公司坚持说扣一个月工资1160（1160是合同上规定的试用期的工资，实际上是一个月1800），其中第二条约定是手写的。现在该怎么办，应不应该接受扣工资，合同上约定的合法吗？我们是应届毕业的大学生...
//www.110.com/ask/question-652099.html-了解详情
我在台资工厂工作，试用期三个月！我3月1号到4月底共不到2个月！公司回答要等到6月份才能全部结清！想请问劳动法对此问题是否有规定？...
//www.110.com/ask/question-444982.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务