、面试的时候人事主任说两个月的试用期，底薪1500，这两月每月压300元（共600元）做满半年以后才发。然后一个多月后要我签工资待遇确认单，我问她能不能 、前几天人事部让填了转正申请，但现在我还没跟这家公司签劳动合同。我18号申请辞职的，我的经理说要等到招到人我才能走起码要一个多月，请问是不是下月18 ...
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根本不是)上班。10月27入职。没有签劳动合同，周末双休。11月28号和经理辞的职面试的时候说的是。试用期三个月底薪1800+提成。观察期三天。。如果三天内离职的话没有工资。如果可以。从第一天上班起算工资。。但是我辞职的时候他又说、辞职要提前一个月申请。。否者 ...
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扣押身份证数日，在我父亲帮助下，厂方才妥协签下合同和退还身份证，现在我辞职了，想要回我的工资，厂里却说“你才干这么几天还想要工资”，在我说出了劳动法规定试用期期间可以拿到工资，他才马上转口说：“一个月以后”。可现在打电话问他，他总说在忙，在外地，安排这几天就 ...
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本人在一间公司工作2个月，没有签定劳动合同，也没有社保，本人发现公司有克扣员工工资问题，故本人于12月31日辞职，1月4日正式没有上班，现公司以各种理由把我的工资扣起，上月本人2号开始上班，工作30天，试用期1000/月，实际出工资只有792元。...
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鞍钢劳务人员，签有劳动合同（签合同时交了2000元押金，用人单位说辞职后给返回，200元服装押金,不返还），无试用期，被派遣到工作岗位已经5年了，与正式工人在同一岗位，四班两运转，无节假日，工资却差了3000多，而且没有任何保险和待遇，新的劳动法不是规定要通过推出了吗！我该 ...
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鞍钢劳务人员，签有劳动合同（签合同时交了2000元押金，用人单位说辞职后给返回，200元服装押金,不返还），无试用期，被派遣到工作岗位已经5年了，与正式工人在同一岗位，四班两运转，无节假日，工资却差了3000多，而且没有任何保险和待遇，新的劳动法不是规定要通过推出了吗！我该 ...
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我在一家加气块厂上班 只因干了15天 因家里有事 辞职了 我一天上12个小时班 他说我没有干够一个月不能给我按计件算只能按日工 一天80元 而且前3天的试用期不给钱 合理吗？ 当时还结不了工资 要等到下月打卡 .....
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是这样的：我所在的是医疗单位要求过试用期后交押金5000元人民币，若想辞职得做完三年后才还押金：若不交每月则从工资扣80元，扣掉的将不会归还。但合同也没规定扣到什么时候止！现已经被扣三年两个月了！今年搞医改，押金调整为2000元， ...
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