预休时间抵扣才付现。近来公司订单不多所以预休的时间很多，公司8月要求用年假抵扣预休，9月底公司宣布公司关闭一个月后与员工解除劳动合同。我们还有很多预休的时间，公司要扣除相应的补偿费，我们能得到的就很少了，这样合法吗？公司预先要我们签了一份协议，写明员工在离职之日前 ...
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您好律师： 本人跟公司签了劳动合同1年，在合同期内怀孕，直至上月已有5个月身孕在医院胎检中查出有甲亢问题（跟公司工作环境也有一定关系）。因身体近期有所不适医生要求暂时休养1个月，吃药调养。期间向公司人事部以及领导电话口头请假得以批准。过完一个月后回到公司竟然被公司以无故矿工三天理由，给予辞退 ...
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公司，原公司是个小股东，在调配时刚开始说签三方协议就没签解聘协，后股份制公司不同意签三方协议，所以就一直未签合同，然后在6月底应股份制要求原公司给签 8月11号新公司的合同没签又因公司特殊情况要解散我们，并要求我们自行签署离职书，请问这种情况是否可以向新公司申请遣散赔偿金？这种情况的话是赔偿一个月吗？...
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应股份制要求原公司给签了解聘协议，解聘书上的协议时间签的7月17号，但是仅赔付了7000块给我们（按照一年一个月赔付的话至少有一万六），本来是跟原公司签解聘协议后与股份制公司签合同，但是现在8月11号新公司又因公司特殊情况要解散我们，并要求我们自行签署离职书，请问这种情况是否可以 ...
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，那个财务给我们留了个电话号码。带队的人要求我们到时候将厂牌跟银行卡号发给财务，并说在厂里做满一个月后车费跟保险住宿费将通过财务转入我们个人名下的银行卡 值的找电子厂。并且帮我们填写了资料签了合同。于是我们便莫名其妙的进了这个厂。至此我终于明白我遇到的不是骗子，可能是中介公司。我以前也遇到过我中介自称 ...
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我到公司面试的时候说试用期工资2500一个月，1到3个转正，转正后工次不低于3000元，但当我上了大约十天班过后，人事部要求在一个本子上签了一个不是合同的协议，上面有提到，试用期工次 ...
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是说按净利润的60%分成给我，结果做亏了，老板要我赔偿，请问这个要求是否合理？公司开会提过几次每月要提交店铺经营报表，因为从来没有搞过账，加上当时做亏 大发雷霆，非让我签合同，合同期限三年，包括去年一年在内，内容规定亏本按一半赔偿，我拒绝签这个合同，现在整理账目的时候才发现账目很乱，我一个从来没做过账 ...
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: 你好,我把解雇后的工资结算跟你说一说,你看看,提个建议. 9月份出通知被解雇,要求9月底离开公司,给予一个月的补偿, 我已经和公司的领导商量 的1200元.我可以申请回来吗? 我该怎么申请? 我已经和公司签合同.但是还有一份特别的协议,协议内容请看附件. 协议里面清楚的写着1200元的来龙去脉.你 ...
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我在公司工作了5个月，签了2年的合同。老板提前10天和我说公司没什么事，人多了。要我改签另外一个差的公司的合同。我不同意签10天后就把我辞退了。请问这是违法解除劳动关系吗？我可以要求继续在公司上班吗？不可以的话我可以获得什么赔偿了？...
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进入该公司的（这个公司是某集团为引进的一个新项目而开办的一家新公司），当时说是3个月转正，但现在一直未办理转正手续，也未签合同，更未购买社保。我们的人事关系及 的OA办公流程与关系，我现已工作6个月了，目前集团准备出售此项目（也就是将公司出售），如果出售，公司将对我进行何种赔偿？我可否提出什么要求呢？...
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