一单位签订了一份无固定期限的劳动合同，本人由于工作中受不了单位领导的百般刁难，工作量太大，加薪无望的情况下，向单位领导提出书面的劳务辞职报告（但 大 虽然全是信息录入但是工作量 实在是大 本人眼睛视力明显下降而且用人单位存在正式工基本什么都不干 而我们却做得很多 贴别是本人 本人所谓的临时工 正如网上 ...
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但必须先交2400元服务费(服务费在用人单位正式签订劳动合同后由用人单位全额报销)，我看了他们的营业执照和合同文书，就交了钱，领了收据，签了合同。说好第二天带我入职 整顿，叫用电话联系，我打电话说是在培训，要等几天。过两天打电话说要培训一星期，后来打电话不接………我知道，我被祚骗了，我该怎么办，求告知...
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后厨工作，在北京。 是这样的，我因为有些事情要离开现在的工作单位，因为感觉用人单位可能不会让我离开，所以有几个问题想咨询下。一、我与现在的这家餐厅没有签劳动合同。二、没有上任何保险。三、我已经于8月1日递交了辞职信了，口头于厨师长说工作到8月17号。四 ...
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到北京打工，已干了十多年了，一直在此单位，至今没有给我上过任何保险，这符合有关合同法的规定吗？而单位一直也没有签过任何协议，现在有些同志去告了，单位听说之后，草率地给我们签了一个劳动协议书，其中就有一条是保险待遇，内容是双方非劳动合同关系，甲方不承担乙方的社会保险缴纳责任。我该 ...
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我是孔多用人单位裁员了并用调岗方式逼我自己辞退现有四十天没去上班了现在单位以旷工的鲜除劳动合同但未签\字，是位调岗的工作不是我的原来的工作，...
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然后入职后只签了一份“新进员工薪资标准”还有应聘资料（这不是劳动合同，公司还是不知道自己是学生）8月底需要离职上学，所以8月中旬填离职表，到月底主管以要提前1 确实付出了劳动）我该怎么维护自己的权益？ 1，自己欺骗用人单位先，2，工作时间50多天，但没有签劳动合同，3，自离有工资吗？我该准备那些材料？...
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我们是一批暑假工，和用人单位约定好两个月的用人期限，现在一个半月就把我们解雇了，关于我们的工资问题，出现了很大的争执。原来约定2500的 当初要求签合同，是他们一直推，现在的说法是我们是在校大学生没有权利签劳动合同，所以现在他们想怎么发我们工资就怎么发！现在请高人指教我们应该怎么办？提前解雇我们是否 ...
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上班一个星期，公司让学生签“服务延期协议（没有签劳动合同）”，协议规定：1、学生的服务期为3年 2、服务期不满3年，须赔1万元 请问：1、大学应届毕业生到用人单位上班，劳动合同该不该签，何时签？ 2、协议的这些规定合法吗？ 3、协议：甲方根据企业及个人发展的需要，根据 ...
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用人单位收取500服装押金，试用期三天后不想做了，公司不退押金怎么办？服装也没拿到手，签了合同，公司没盖章也没给到我，向劳动监察局投诉的话又需要什么证据资料？...
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在一家公司做半年以上，没有签任何劳动合同，因为老板一直推延工资不发放，到现在2015年3月份工资还没发放，因为一直不发放工资，干了也是白干，我可以直接离开不告知用人单位吗?...
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