。 【B】 缴纳社保不等同劳动合同签订 用人单位与劳动者建立劳动关系是否要签订劳动合同，应该严格执行《劳动合同法》的规定，《劳动合同法》对签订劳动合同的用词是 ，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定 ...
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做淘宝美工工作，工作当日与我签订试用期合同，但未签劳动合同。 由于刚毕业。不懂法，签订了公司单方面出具的试用期合同。且该试用期合同主要内容为乙方（劳动者）过错应当 7月23日，我共在职17天（要求扣除我15天工资），且态度强硬。我昨天是立即辞职（公司未给我交社保，几乎每月都不按时发放工资，工资未签字） ...
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2014年5月我到原单位工作，于2014年7月才签订劳动合同，原单位于2014年10月份才开始给我交社会保险。由于原单位拖欠工资长达半年之久，在2015年7 才从老家来到北京开始工作，现单位要求其缴纳社保，但显示“原单位未减员”，便与原单位联系，原单位以给我多交了4个月的社保为由，让我将4个月的费用补 ...
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个月公司未给保险，是否合法？ 现在公司要我交付赔偿金26000元，如不交就要去告我，我不知道怎么办了，请帮帮我 这是我签订的《劳动合同补充协议》 ，甲方有权要求乙方退还劳动合同有效期内所报销的费用。《劳动合同补充协议》 这个补充 协议上还有说明的原因，就是说我们自愿放弃公司给买社保，同意自己在当地购买 ...
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职工交纳，而是给交的居民医保，养老保险按当地最低基数交纳，可工资待遇一直徘徊在最低工资标准上下，但大部分年度低于最低工资标准，一直未签订劳动合同，大家都是 掉了下来5个回复 周律师，您好，我公公原来在深州化肥厂干了11年临时工，一直没交社保2个回复 律师您好，我们是事业编制单位，是公立幼儿园，平时周末 ...
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那个合并公司名称，但董事长一直未变，而且我们与公司也未签订劳动合同，但05年扣我500元押金至今未还，公司有30人以上，有部分人是交了社保的，但我们没交。如果我想离职能否要求公司给予补偿，该怎么补偿，我主动辞职和公司炒我自赔偿上有区别吗，...
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差不多十年了，老板没有与我父亲签订劳动合同也未买社保。6月1号递交了离职报告，7月1号我父亲去找老板要上月工资，但老板却不给发6月份工资。 说我父亲不该交了报告后请假不上班，他说要工资也可以必须回去上几天班才给。请问这个老板做法是否触犯了劳动法？我父亲还怎样得到法律的帮助？13458572831我父亲 ...
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到了第三方合作公司，之后询问第三方公司时。又说到了我们公司，但未到我手里，现公司要我自己离职，原因是觉得我业绩未让公司满意，还说我自己不办离职，人事部会给 自离。我不知道是不是威胁我，我担心我离职后生育保险报销的钱得不到。我和公司签订得有劳动合同。合同上也没有写我必须要给公司办多少业绩，劳动合同也只有 ...
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的仙居县，6月6号打包整理办公室的样品，至此无正式的办公地点，公司通知我在家办公，工作直到今天。期间公司方面并未与我签订任何劳动合同和协议，并找各种理由拖欠 客人往来的邮件。 社会福利方面：公司自5月份才给我交的社保，参保证明打印出来5月份缴费状态显示未缴，备注欠费；6月/7月/8月三个月缴费状态显示 ...
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我于2011年3月来公司实习，当时签的实习合同，至7月时拿到毕业证，签订了正式劳动合同。但公司是当年12月才开始给我买社保。 现因公司内部原因，欲辞退本人。 问：实习期 算不算辞退时赔付的考虑范围！请列举法律依据！ 社保可不可以重新要求补缴，或者赔偿？请列举法律依据！...
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