就是单方面辞退我，但是没有出具书面通知，仅仅口头通知我，我申请劳动仲裁，主张违法解除劳动合同赔偿金，但是最后劳动仲裁没有支持，我问了周围身边的同事和当地一些律师，大多数人的说法是企业试用期内解除劳动合同并无不当，也就说说企业在试用期内辞退劳动者不用承担任何法律责任，这种说法对吗？...
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1993年3月我在景县厨房设备厂参加工作并成为该厂正式职工，2004年企业改制，法人各称为.河北百工实业有限公司。 原景县厨房设备厂与河北百工实业有限公司改制 期限劳动合同，2018年12月在我距离退休三年的时候公司在我不知情的情况下单方面与我解除劳动合同，因为未给交社保，2019年5月我去公司解除了 ...
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问下各位律师本人被企业辞退，本人没有签任何辞职手续的文件，到就业局咨询过可以申领失业金，但是我发现企业在给我中断社保缴纳交给社保局的文件上写的是协商解除劳动合同，请问我如果申领失业金和仲裁维权有无冲突和影响？...
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各位律师晚上好，我目前被派遣公司派遣到一家企业做临时工，这里称为小时工，也就是20元一个小时，请问我当日超过八小时是否可以要求按照30元支付超出八小时之外的工时工资？另外派遣工可以要求用工单位缴纳社保吗？或者可以以用工单位未缴纳社保为由而解除劳动合同而要求用工单位支付经济补偿金吗？...
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，至今已为该企业工作15年9个月，且距法定退休年龄不足5年（实际仅有2年）。2022年5月25日企业发出停产结业通知，决定于2022年6月25日正式停产结业，全部提前解散，并与全体员工解除劳动合同。但被申请人在《解除劳动合同协议书》中对他的经济补偿金仅为14. ...
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经理也已经转发行政部，以微信写请假条也是由行政部跟部门经理说的，刚开始行政部也叫我休息休养，又叫我等企业通知我回去上班，我还没等到企业通知我回去上班的信息，企业就说我旷工多日达到解除劳动合同的条件，我已经在劳动局立案，请律师的话要多少钱？...
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在某国企工作，连续工龄满三十年。由于工厂缩减岗位，由原来科室人员进入待岗。现企业提供了三次去外地(同一集团公司分厂)生产线岗位去助勤，均被本人拒绝。请问企业据此能否单方面解除劳动合同？...
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企业2000年1月10批准本人下岗，但未发基本生活费也未交五险一金，也没有跟本人解除劳动合同关系，怎么维权？...
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员工入职之前有刑事案底，入职时已经向公司负责招聘的人事专员如实报告，且人事专员告诉可以办理应聘和入职工作，且有相关的聊天记录等证明。员工入职工作一段时间后，企业以员工入职前有刑事案底为由单方面解除劳动合同，此做法是否违反了劳动法等法律规定？...
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谢某于2013年3月18日入职某科技公司，工作岗位为UI设计。劳动 合同自2013年3月18日起至2016年3月17日止。试用期3个月。 工作……”评定“中”。 公司对向谢某发出了《终止试用期通知书》，以“试用期不符合录 用条件”将谢某进行辞退。 谢某仲裁，告企业违法解除。 问题： 公司是否违法解除？...
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