第一 因为该公司已经宣布倒闭，造成员工失业，企业该如何理性给付员工的赔偿金及已买养老保险的保险金。 第二 已签订合同但未满期限的员工该如何向已经宣布倒闭的公司主张生活补助。 第三 公司单方面强制解除劳动合同的现状下，员工未满合同期限的情况下，按照劳动法的要求员工应当如何主张合同期以内的生活费...
//www.110.com/ask/question-262592.html-了解详情
我企业因员工旷工而解除劳动合同，但是多次联系一直都联系不到职工来办离职手续，一年之后职工自己来办手续，社保说时间太久领不到失业金了，请问这种情况企业需要赔偿吗？另外请问领取失业金的有效时间是多久啊，从什么时间开始算起，超过多久才不能领取？...
//www.110.com/ask/question-2922594.html-了解详情
国企（未买断）下岗职工，在私企自谋职业并交纳失业保险，因企业原因解除劳动合同并办理买断手续，失业保险怎么领，与原单位有关吗？...
//www.110.com/ask/question-1097455.html-了解详情
律师你好！我在原国营企业工作18年，后来企业倒闭解除合同下岗。一直自己投养老保险，退休的前两年一企业为我投养老保险，2011年我在他那里办理了 领取独生子女这一说，也没有接到任何文件说退休职工可以领取独生子女费。后来我又咨询了劳动仲裁，有关人员答复我说如果走仲裁有个时效期，就是说退休一年内可以，现在我 ...
//www.110.com/ask/question-6277516.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务