我在一家韩企工作,已满6个月,并且在今年的7月20号签订了劳动合同,但是昨天在我毫不知情的情况下被告知辞退,并且只有2天时间就要离岗,我并没有触犯公司的任何规章制度,公司也未给予任何合理的解释,请问我该如何保护自己的合法权益?...
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否则一毛都拿不到补偿、如果我想去劳动局或劳动仲裁他奉陪到底、我现在觉得很不合理、自己查询了2015-20163月的非城镇户口如果需要一现金方式补偿的话应该公司承担 茫然关键不懂得劳动法、不知如何保护个人的合法权益、想咨询律师、从入知道现公司没有打卡机、剩至每星期要过健康证、也没有任何合同和缴金福利、我 ...
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了我6月份之前的社保,还强制帮我交了10月份的社保,钱也是从我工资里扣的,我手里只有一份劳动合同,其他什么证据都没有,公司也不给我解聘通知书,公司 媒体曝光下,媒体觉得没什么新闻价值也不予理睬。我现在真不知道该如何去维权了,法律不是帮助百姓维护权益的吗,现在社会上这种事情应该不少吧,有些人是无奈被无良 ...
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。 股东因退休、离职、死亡等各种原因与公司解除或调整劳动关系时,股东或其法定继承人必须向公司指定的机构或自然人转让其相应股权,……,在股权正式转让前, 修改公司章程决定小股东股权强制退让吗? 3、转让方及受让方如何在免于与公司对簿公堂下保护自己的合法权益不受侵犯?让权力的一方依法履行登记义务? 谢!...
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源公开告知公司将解散原部门取消原岗位。公司按劳动法规定,先后与组员协商一致解除劳动合同关系,而由于你于2015年11月20日去医院体检发现怀孕,公司本着巡守 2016年4月14日 上述为公司对我开具的通知,请问律师,公司这样做是否违反了劳动法,和女职工劳动保护特别规定,我应当如何维护自己的合法权益。...
//www.110.com/ask/question-6922664.html-
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源公开告知公司将解散原部门取消原岗位。公司按劳动法规定,先后与组员协商一致解除劳动合同关系,而由于你于2015年11月20日去医院体检发现怀孕,公司本着巡守 2016年4月14日 上述为公司对我开具的通知,请问律师,公司这样做是否违反了劳动法,和女职工劳动保护特别规定,我应当如何维护自己的合法权益。...
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用手写了这样一句话:“如乙方贷款因个人原因无法贷款,甲方返所收合同定金”。房地产居间协议书中明确规定:房屋总价为218万元,房屋首付款为44万元 监督行政机关依法行政,保护公民、法人和其他组织的合法权益,保护社会主义的全民所有制财产,劳动群众集体所有的财产,保护公民私人所有的合法财产,维护社会主义法制 ...
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