他说我可以。然后要我交3 00元资料保密费，说必须要做满一个月， 这个钱就跟工资一起发给我。签订了一份管理协议，不然就没有 。我考虑了一下，后来我 完过了一个小时就发来消息说我通过了，然后发了以下文字: 考试通过，参加本次新员工的统一培训，本次培训在深圳培训基地，为期25天，培训期间工资70元一天，回 ...
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合同11.26日到期为由不续签合同（无书面通知）提前三十天通知解雇。 员工工资为4500，实质签订合同是一年前签订（合同签订为一年：2015.10. 岗位工资2500，保密酬劳500. 公司在协调后给出答复，要么补偿基本工资不给办理失业保险，要么不补偿但是办理失业保险，办失业保险必须要签离职协议，不然 ...
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您好,最近我司在要求负有保密义务的员工签署竞业限制合同,该合同规定:"一年内不得在同行业 从事任何工作,包括兼职,全职,自营",离职后公司会根据该员工最近12个月月平均的 ...
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，双方经平等自愿的基础上，协商一致，同意签订本试用合同，共同遵循本协议所列条款。 一、试用合同期限：试用期为 个月，自 年 月 日起， 规定的公民义务； 遵守公司的各项规章制度、员工手册、行为规范的义务； 维护公司的声誉、利益的义务； 乙方有义务保密公司的机密（包含企业经营项目、经营规划 ...
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我在上一家公司离职时，人事主管让我签一份《关于要求履行竞业禁止以及严格遵守保密义务的通知》。我感到内容不合理，就没有签。过几天公司邮寄了这份材料给我。 。在离职证明的那张纸上，写着：该员工与这个公司有竞业禁止的书面约定，公司要求其履行。 我本身明明没有签署该竞业禁止的协议，公司却在我离职证明上写着我有 ...
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绘图技术员，公司所从事的行业不属于保密行业，但是，在职期间公司每个员工都与原单位签订了一个劳动合同，上面有一个竞业限制协议，规定我们离职后一年内不得在绵阳 经过老板允许的情况下离职，现在我想咨询一下各位律师，我们签的这个竞业限制协议是否有效？如果我要继续从事和原单位相似的工作，有没限制？这个行业门槛很 ...
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的证据而在仲裁程序仅将乙公司列为被申请人。进入一审程序时王先生因发现了与甲公司签订了《保密及竞业限制协议》及《员工行为准则》而申请追加甲公司为被告。 法院以“申请不符合法律规定”为由裁定驳回了追加被告申请。当王先生询问“不符合哪条法律规定”时，法院口头答复说甲公司 ...
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乙方提供客源，经甲乙双方友好协商，本着平等合作，互惠互利的原则达成如下协议： 一：合作方式 乙方投入 2 万元入BNN整形医院股份，占股 3 % 由乙方通过 赔偿。 *工资。盈余分配与债务承担： 1、 盈余分配:除去经营成本、日常开支、员工工资奖金、需缴纳的税费等收入为净利润，即合伙创收盈余，此为合伙 ...
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项目，前期宣传的也很火热，说已经和人人乐，肯德基、奥 斯卡等签了协议，于是回家和家人商量一起集资，投资了位于城南新天地 东北侧地下的一间50.03平方的 还来不来，我也不知如何回答。问他们其它业主的联络方式，招商部的人每次都保密从来不给。目前已经三年过去了，我后来自己想办法联系到其他业主，他们说有的买 ...
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，又重新写到因学员不要求公司安排工作，不需要公司保障就业，故与公司解除协议，公司于2017年7月15日付1100元，于2017年8月30号前退回学员共计7000元就业保障费用。上述约定为保密约定，如有学员违反泄密，本公司概不支付剩余尾款，如有公司内部员工泄密，于学员无关。请问现在这个事情还有什么 ...
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