等到领导来，领导一句话不说 把所有的货物全拉走了 说不用我们送了 每人没件罚100元。我们每天每人都会送100件左右 那算起来是每个人会被罚1万元左右。当天我们 了！说有什么什么合同！！但是我没给公司直接造成损失啊。货物我们也没有接受派送到自己身上！我是不是被恐吓了啊！没办法我去找了劳动仲裁！我想知道 ...
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了半途因为工地上动不动就有这样那样的罚款不想做了，我们没有签合同，刚开始说的25元一个平米，现在在不做了，他压到21.5的工价算工资，结果算完还差我们总共 我们找劳动局，我们老板肯定要多弄些罚款单出来，在工地上干活这么多年，我还就没看到罚款罚工人的！再请问下这样能申请劳动仲裁吗？申请的话大概要多少钱？...
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我是一名寒假工，在一个工厂里面干了一个月零十几天，厂里都是规定下个月的22号才发上个月的工资，当时我签的合同是到第二个月的28号，可是现在家里面有急事要回家，我想问现在我能不能撤职，还有撤职后这个月的工资有没有？这样算不算违约。...
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我在培训公司上了50天的班，入职只签了一个“新员工须知”，上面写着工资发放是上班之日起第45天发上个月的工资，现在想辞职，老板说只发一个月的工资，请问我20天的工资还要的回来吗？劳动法上有没有说明？要不回来找谁维权？只签了“新员工须知”算不算劳动合同，受劳动法辞职须提前30天申请的制约吗？...
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在工作当中受伤的一些事情。我在工作中右脚第1.2脚趾骨裂，现在已经1个多月了，每次去医院复查换药都有公司派人派车跟着。一直都是公司拿医药费，这次又到 关我要病历本不给无法向保险公司保险，现在过日子了，报不了了，所以不能算工伤，没有工资。本人没有跟公司签劳动合同。我想问一下在这种情况下，我应该怎么办？ ...
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上班，去的时候说了做长期，工资为1500的底加提成，当时先没问清楚，店里不帮买保险，国庆不放假，要求我们上班也没3倍工资，我辞职老板说招到人可以让我走，但我 再说。我第二天没去上班，晚上发信息要工资她不给还骂人，这些天的工资我能要吗？因为我不知道她会怎么算工资，问了她也没说，所以第二天没上班了，我还 ...
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在单位工作8年未签订劳动合同，未缴纳社保金，被我们高劳动局后，现在居然说以现金形式发放到工资里面了，这事情我们不知道，也没签过任何协议，现在单位说要补交，但是要索回发放工资那部分，我们该怎么办？还拿出崭新的工资表给我们看，上边有社保金项目，请问工资表是否要本人签字才算生效？？...
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派我们到分公司上班，工资是人事公司发放。问题是我们签的劳动合同上写明了工作时间每个月168个小时那么休假最少也有8天可是我们都超时工作休假只有4天有时4天也休不了也没加班费。超时工作是不是就得按加班来算？保险问题因为工资太低了我买了一年多就不想买了他们 ...
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去年6月签了就业协议,8月上的班,试用期3个月,没有签劳动合同,已经上班10个月了,现在辞职算违约吗单位在市人事局把我们档案办理了人事代理,现在辞职,单位非得要交违约金5000,否则不给开辞职证明,这合法吗?如果现在辞职去提档案必须得有原单位的辞职证明吗?...
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我毕业前会与公司签订一个三方协议，然后去了公司还会签一份劳动合同。签的会是三年的合同，5000块的违约金，如果公司因为一些原因将我辞退了，我会得到什么补偿吗？再一个问题是，公司规定了工作时间是5天8小时，如果公司要我额外加班，而且又是在没有加班费的情况下，工作出现了些问题，算不算是我工作失责？...
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