原公司合并，现公司是原公司的大股东，那么他们之前欠的加工费怎么收合同没签的...
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您好！AB两家公司同属一个老板，如A公司和B公司合并，那原先签A公司劳动合同的员工是否可赔偿？...
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我在B公司工作、现签的是无固定期限合同，现在公司要求将B公司注销与A公司合并（之前A公司和B公司，都属于同一个老板，很多业务交错在一起运行着。）承诺权利义务不受影响。但是如果我不同意，能否得到经济补偿？...
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我去年11月底从一家公司辞职，公司是规定当月工资下月底发，也就是说我11月工资12月底发。然后12月底的时候老总退股了，副总带着公司和另外一家公司合并了。那么我11月的工资应该由谁算呢？是找副总吗？附：那家公司没签合同，每个员工都没签。...
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公司合并后要求员工重新按试用期签订劳动合同合理吗？...
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请问与单位签了一年的培训合同，没买社保。但是该单位中途被其他公司合并了，理论上这个单位已经不存在了，现在他们即将发的培训证是原来那个单位名称的，请问如何维权？...
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份劳动合同2016年5月4日到2019年5月3日，后公司与另一家公司合并，公司改名。2017年初，因个人要用到劳动合同，提出让公司提供一份新公司名称的劳动 。于是，公司提供了一份2017年1月10到2019年6月30日的劳动合同。公司把合同期限也延长了近2个月，请问，这算不算连续签订两份固定期限劳动 ...
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孕期6个月，现公司和别家公司合并，对我的产假保底工资，和生育险报销有影响吗？我现在应该怎么做？合同还不在自己手里，寄到公司一直没给发过来？...
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老板说是与其他公司合并，让员工去另一个公司上班，员工不愿意去，老板已让其签了离职单，没有签劳动合同，做了15年多，只交了7年社保，且有五年全扣的员工工资，扣自己社保的工资单有显示扣的金额，但是没有日期跟公司名称，现在申请劳动仲裁，可以要回哪些补偿，怎么算...
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