公司上班已经一年零4个月了，刚进公司的时候统一签订了劳动合同，但是到现在都没有发下来，想请问是不是可以申请劳动冲裁，是否有经济补偿。 另外，公司在 ，请问我们应该怎么办。员工守则如果不签的话，公司有权利要我们离职吗？ 这个守则具有法律效力吗，是不是签了，以后就必须遵守，而且守则是2013年3月才印的， ...
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必须提前六个月。我想问这份协议有没有法律效力，我辞职必须提前六个月吗？这与劳动法有冲突吗？我没有与公司签劳动劳动合同，在这工作一年半夜没有给我交任何保险。如果我辞职，老板不让走，我应该怎么办？我有哪些权益没得到保障？谢谢！哪位律师能给推荐一下潍坊的律师，我想当面咨询一下，请问这种咨询一般怎么收费。...
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签订劳动合同后，公司又签订了个“师徒培训协议”。 协议内容如下 天津------公司 应届毕业生培训协议书 甲方：天津。。。 乙方：。。。。 为了帮助公司新入职的 一式两份，具有同等法律效力 甲方 乙方 公司没有专门聘请人员进行培训，只是认了我们部门的领导，由他对工作中的问题进行指导。 我想咨询一下， ...
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您好。我想咨询一下关于劳动合同方面的问题。 我是一名外贸业务员，在一家私营企业工作。去年出于无奈跟公司签订了两份合同。 第一份是09年3月签的，内容 给投的保险。投保险时又签了第二份合同。 现在的问题是，我打算辞职。想向律师请教一下，我们签的第一份合同有没有法律效力？如果公司不批准我辞职，我会不会承担 ...
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公司劳动合同里添加了一条这样的内容：劳动合同期内，乙方因无法提供办理养老保险相关手续，自愿不需甲方交纳所涉社保全部费用。请问各位达人公司这样写有法律效力吗？还有该合同没有劳动局的签定章的，这样做违法吗？如果我要在合同期内提出辞职的话，是要提前30天打辞职报告呢还是随时都能辞职走人的呢？谢啦...
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第二个星期，那公司的人事说要试用一个月后才与我朋友签订劳动合同，现在她与公司没有签订任何协议，公司的人事也只是口头上说而已，现在她该怎么办？如果说，自己提议要公司与她签订一些协议，这样有法律效力吗？而且这样公司是不是可以随时随地可以把让我朋友离开公司呢？因为她和公司不存在劳动 ...
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公司给了一份空白的劳动合同，甲方什么也没填也没签字盖章，而且具体的工资薪酬都没有写明，就让我们签字， 合同写明一式两份 目前只签了一份 此合同生效吗？...
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公司部门经理以自己的名义与经理助理签订劳动合同，能具有法律效力吗应届大学生能这样签订合同吗？对我们的未来有什么不好的影响，谢谢...
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除掉，那我能拿多少赔偿金？ 还有一个关于加班费用的问题。 公司加班都是以调休的方式抵用掉，不给员工加班费，劳动合同上也没有写明如何计算加班费。那么在离职或者 期间有过2次加薪，都是由人事发的电子档加薪通知，但是没有打印出来给员工签字。请问在算赔偿金的时候，这个通知是有法律效力的么？还是只以合同上签订的 ...
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到目前为止我在一单位干了23天了，按照他们提供的签订劳动合同所需提供材料的清单，已把材料提交完，但单位先是以所谓的国家干部身份让我证明，于是我提供了报到证，后又以我提供的存档证明法律效力不够为由，拖延合同的签订，（存档证明这块我提供的是与档案管理机构签订的协议书），在我的 ...
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