合同3月25号到期,公司现在没有通知续签合同,如果到期后还没有续签合同他也没有提前一个月通知我?这样双方的劳动关系是不是就自动终止了呢?...
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员工劳动合同下个月到期,公司不想续约,跟员工说合同期满,不再续约,这样的话需要支付经济补偿金吗?但是劳动合同法上不是说劳动合同到期,提前一个月或者补偿一个月的经济补偿金,这样的话不续签的话提前一个月说也是可以的啊,这样不用赔偿吧...
//www.110.com/ask/question-4883884.html-
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我司有一个门卫,工龄3年,已到法定退休年龄,5.1日劳动合同到期,现公司不打算与其续签劳动合同。公司方面已经提前一个月(即3月31日)告知其本人,劳动合同不再续签。那么向这样情况,赔偿是肯定不需要的了,但是,公司是否需要给予一定的补偿?如需补偿,那么补偿额度怎么计算,是否是法律硬性规定的?...
//www.110.com/ask/question-2451082.html-
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律师你好;我想向你咨询一下我在一公司做一年了,劳动合同到期了,公司没有提前一个月叫我续签合同意像书,是合同到期才叫我签的,合同到期都一个月了公司以前 给我续签合同。闹起来了再做下去也没意思。我想问下我这样子的情况怎么处理好。如果不做了我可不可以要求公司赔偿,怎么赔偿。谢谢你。希望你帮我解答一下,谢谢。...
//www.110.com/ask/question-2110489.html-
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我的劳动合同在7月6号到期公司,今天公司通知我合同到期后不会续签,并且让我上交辞职报告,我问了补偿金的问题,但公司说已经提前一个月通知我所以不会支付补偿金,请问我该怎么维权。(我还没有写辞职报告)...
//www.110.com/ask/question-7213125.html-
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合同,期限是两年的劳动合同截止4月20日到期,老总4月25日下午找我说不在续签合同,我就提出要是不续签的话必须提前一个月以书面形式通知本人,但是老总说既然有规定那就算今天正式通知你,然后5月份你在上一个月。本人不想在上一个月,请问律师像这种情况,我可以要求经济赔偿吗?...
//www.110.com/ask/question-7011346.html-
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律师,我现在有个急需知道的问题,我的劳动合同五月十多号就到期了,现在快到了,单位之前已提前一个月口头告知我,不跟我续签合同了。并让我签了字,签字单子标的 ,因为我已在其他地方找工作了,现在问题就是,部门经理让我明天给他份离职申请,我不明白,如果我写了给他了,那我还能跟单位要到经济补偿金吗?之前跟我谈时 ...
//www.110.com/ask/question-3637440.html-
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公司给我发了个通知,理由是我不愿意续签劳动合同,现公司提前30天通知我合同到期不与我续签合同。而我和公司签的合同中,经济补偿有一条:合同期满,甲方不 ,会按员工工作年限进行补偿,每满一年补偿一个月。 之后,我找公司谈补偿的事时,公司已我不愿意续签合同为理由,不给经济补偿。说劳动法中规定,公司愿意续签, ...
//www.110.com/ask/question-3463943.html-
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我半个月的工资作为补偿,而这个半个月工资所指的一个月的工资是指交社保时登记的标准,但是合同上当时写的月工资远高于这个补偿所说的工资。由于看了下劳动法,所以我始终不认为公司这种方式是合理的。 问题:由于是合同到期,我是针对公司没有30天提前通知我,还是针对合同到期公司没与我续签这方面提出补偿金。 ...
//www.110.com/ask/question-1708936.html-
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24 月*剩余服务时间。服务时间以月为计算单位,不满一月按一月计算。 4、在乙方辞职、劳动合同到期未续签、双方协商一致提前解除劳动关系及乙方故意或严重违纪等 。 九、其他事项 本协议是双方劳动合同的一个附件,和其他合同分别执行,具有相同的法律效力,如约定的服务期限与劳动合同期限不一致的,双主可自愿约定 ...
//www.110.com/ask/question-3201518.html-
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