（原单位厂房都已拆掉）三年以来单位每个月也照样把最低工资发放给我爱人，期间企业就劳动合同关系也没有和我爱人协商如何解决。可是在2013年6月企业提出要和我爱人解除劳动关系，请问我爱人应该怎么办？谢谢！...
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单位没有和我签订劳动，一直到2008年5月才和我签订了劳动合同，合同是签到到2014年4月，这个企业是200年从国有企业转制为股份制，现在单位效益不好了，要和我解除劳动合同，企业所有的员工全部买断工龄，转制以前的老工人可以以享受提前年前五年内退在家休息，每月拿1160元的生活费， ...
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从国企改制分流出新股份制企业，新股份制企业又变卖为私营企业，其职工与私营企业不明真相的续签劳动合同之后，能否提出解除劳动合同。...
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因企业股权转让对员工协商解除劳动合同关系，对员工每年有劳动合同关系的工龄每年赔偿一个月本人工资作为经济补偿。我在公司2008年至2012年签订劳动合同，工作了5年，随后2013年自已辞职，随后2015年重新入职至2020年，与公司签订劳动合同。员工工资卡 ...
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本人09年7月开始入职，15年8月份离职，期间签订并解除劳动合同，没有购买除意外伤害以外的其他保险。次年，16年2月份再次入职该企业，至今。此次没有签订劳动用工合同，没有购买除意外 ...
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企业劝退工人解除劳动合同，公司开会说现在是采取自愿，要是不自愿解除合同，公司以后会以各种方法难为工人，叫工人主动解除合同。请问现在我们工人咋办？...
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我以往上班的企业关闭了，解除劳动合同4个多月了，未拿到失业金。我现在又进了一家企业，该企业催我签劳动合同，怎么办？...
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我是原国营企业职工，企业改制期间，用被篡改的解除劳动合同证明停保，并一直没有转移档案去失业科，至今我们通过劳动监察大队强制把档案转移到失业科，发现了这份被篡改的解除劳动合同证明，我应该怎么起诉？并且要回我们的损失，依据劳法50.条和89条我能主张什么权利？获得法院支持会有多少？...
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劳动合同，单位以客户投诉和与不能沟通为理由，劝自动离职，是否属于违法解除劳动合同，要如何维护自身权益？出纳去开数据收款，客户说漏掉房号已补写，客户 仍说会找别的理由辞退，是否属于违法解除劳动合同？并未提前一个月告知是否可主张代理通知金？房地产开发企业。而且之前公司签合同时有特意让签了一份任职书，任职 ...
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劳动合同期满后，企业未与职工解除劳动合同，也未签订劳动合同，是否应当支付双倍工资...
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