作为押金，另扣押了一个月工资，现在已经工作快满一年了，公司并没有和我签订劳动合同。现在我想辞职，我有必要去申请辞职吗？如果我自行离职，那我这些扣押的工资还能不能得到保障？如果要申请仲裁，我需要哪些物件作为证据？这些证据，比如工资表，要具备哪些特点才会是有效 ...
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律师您好律师您好律师您好！有关劳动关系之问题请教下：我们是苏州分公司，我是2005/10/25进的公司，2006/03/01转正交的金阊区社保。现在苏州 ！经济补偿金是否从开始工作之日计算，一年一个月？因公司说经济补偿金是从08/01/01开始计算。另劳动合同是2007-8-16第一次签了无固定期限的 ...
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律师您好，再次向请教几个有关劳动纠纷的问题。 1.我是08年9月到的现在的公司就职上海，11月调到北京工作，至今没有上任何保险，入职当天 保证如果工作任务完不成自己提出自愿离职，请问我要以什么方式进行自我保护？ 3.9月22号我的合同到期，在此期间我需要准备什么材料才能有力给与公司这种猖獗的回击？ 另 ...
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啥用，他们说好像是档案之类的管理和其他费用）给了我一份 劳动合同，要我回家好好看看明天去签（上面啥也ti填写）。。 我想问一下我应该注意哪些有关事项。 我今年6月份毕业，我还用和他们签 就业协议吗？他们的收费合法吗？ 谢谢...
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我在一家律师事务所工作，工作2年多，从未签订任何劳动合同，而且最低工资也达不到沈阳市最低工资标准的700元。在这种情况下我可以寻求什么样的法律帮助，什么样的证据才可以证明我是在这家律师事务所工作的？ 我们上班不打卡，也就没有考勤记录，工资条就是电脑打的一张纸，有社保就不会给那么低的工资了。...
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年了，这样子是否可以根据劳动法第三十二条，随时通知用人单位解除劳动合同，就下面这段话，是合同的原话 六、工作报酬： 1、 乙方实行年薪工资制（变动时，以调整 月的20日至25日。甲方按有关规定 代扣代缴乙方应承担的保险费、税费等项目后将工资款项支付至乙方银行账户。我的问题是。能不能用这个理由来解除合同...
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问题，并且已有职工联名上书至农场机关，未果；2、有少部分同样有过临时工经历的职工却已把临时工工龄转入正式工龄；3、职工逐级上访，却因学识不足、不能说辞而遭遇忽悠和踢皮球；4、多数职工在进入农场时并没有签订有关劳动合同。 以上陈述内容可能不够详细，还请谅解。若能对以上问题提出意见和建议，本人由衷感谢！...
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您好，我们超市是刚刚开张的没有签订劳动合同，也没有什么社会福利，之前发工作服的时候说工服是不要钱的，可是现在上个月的工资出来的时候却每个人都扣了300块的工 ，做了不到2个月，我们不知道不知道他们违反了那条劳动法，如果告到劳动局会以什么法律来反驳公司？？？我们想了解有关的劳动法，可以向公司提出抗议。。...
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我的合同于去年10月31日到期，之后公司一直未与我续签合同，但今年3月1日，公司突然让我续签合同，但由于公司各方面福利太差，假如不续签，是否有相关赔偿，谢谢。...
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违反和解除劳动合同的经济补偿办法中第六条：同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗 没有相关的明确的文件说明是那些病？部分丧劳算不算？这个问题似乎不复杂阿？我只想知道那个条文中有关“重疾”“绝症”有什么相关规定。 怎么会那么难没人知道呢？...
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