年给我交的社会养老保险，我多次要求公司补交我1995年至2003年的社会养老保险，但是公司至今未给补交。我是否可以依据《劳动合同法》第三十八条第三项之规定，与用人单位解除劳动合同？用人单位是否需要根据《劳动合同法》第四十六条第一项之规定，向我支付经济补偿金 ...
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提供人员，被B公司派遣国外。由于我通过了B公司的招聘，可以给我转正，但必须提供与原单位的解除劳动合同证明。我于1个月前通过电子邮件方式（本人现在国外） ，并且通过电话与A公司协商，A公司明确答复不同意，也不会开劳动合同解除证明。 我想通过劳动仲裁，不知道能否胜算？大约需要多长时间？因为B公司不会一直等 ...
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我单位交的是事业单位保险，但现在强行解除劳动合同，还说赔偿金不领，公式俩月就可以把我的赔偿金在分给已经领赔偿金的人。...
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试用期提交辞职报告后没有上班，被公司记为旷工，被除名了，告诉我不算辞职了，又办了离职手续，但是劳动合同没解除，公司说等人事领导审批，完了通知我，但是等了快一个月也没通知，进下一单位急需解除劳动合同书，最晚多长时间劳动合同可自动解除...
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我作为A单位的员工在移动公司做代维工作，移动突然与A公司解除劳动合同。A公司即要求我们与其解除劳动合同，赔偿1个月的赔偿金。 我与A公司的 刚刚满一年。 因不同意公司赔偿一个月的赔偿金，与公司协商，现公司提出，可以继续履行合同，但从11年1月份起按照最低保障金900元支付工资。我所签订的合同基本工资 ...
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沟通赔偿适宜 ，理由是我的能力无法满足他们对我工作岗位上的期望，并提出如果不接受赔偿也可以30天后解除劳动合同 或者 调至另一岗位 如果我不接受则会以不服从调配解除合同 本人在岗时表现一般 态度也一般。 但绝对不至于达不到无法完成工作。已在公司工作近2年，合同期还有2年 ...
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25日到09年12月28日(09年1月29日上班)休假,主管批准并上传到公司的电脑系统(审核通过). 08年12月15日上午公司人事部门发邮件说,被批准休长假的员工将被解除劳动合同.而我无意解除劳动合同,现在好象被欺骗一样,如过早知道休假就被解除合同,我是不会请假的. ...
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我单位一实习工，因公会组织运动会活动扭伤腰，因无法判断是否为原发性损伤，单位未给报工伤，现在这名工人已经休假一个月，我们单位是否可以与其解除劳动合同，谢谢！...
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公司为外资单位 06年11月进公司实习 07.7月签订正式合同 截止到目前共签过3次合同 如果现在单位要单方面解除劳动合同是否可以要求按照2N进行赔偿...
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，然后我因病请了几天假，正好到月底。 请问这种情况， 1、我还可以发出与单位的解除劳动合同通知书来解除合同吗？已经离我短信提出辞职有1个月了，之后半个月也没去上班。 2、还可以主张经济补偿金吗？ 3、公司不让我立即辞职，延误了我找新工作，我可以要求补偿吗？...
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