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这段时间不来上班也不办离职,怕他们算旷工,于是想请假,但是他们就是不准假,怎么办?而且他们还一直拖欠公司,应该15号发工资,直到22号都没有发,之前2,3月份的工资也是脱2个月才给发的...
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您好,公司拖欠我们每人工资三个月还有2000多加班费,员工给老板理论说没钱,然后大家集体罢工到劳动仲裁,公司有个领导去找我们交涉说会发工资让我们回去, 办离职,对公司失去信心。今天老板打电话给说是煽动员工离职要立案起诉,还说我们有同事在网上诽谤他。还要吓唬我们要打断我们腿,请问我们怎么办。...
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9月份的加班重新计算,结果就是6.5天,并且说不再跟,有事让公司行政转达。 现在怎么办想办离职,但要先到财务签字,这样是不是就认同他们的方案 如果不签字,离职又办不可不可以提起仲裁?又以什么理由提起?也不能说拖欠工资或者欠发工资,毕竟工资一般都是下月15号才发。 请求帮助,谢谢...
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合同工资不符 怎么办? 录用邮件工资是14K 而且投简历的时候也是10-15k 之间,然后签合同的时候公司公司为了规避风险,就签订3000的合同。 现在离职,他们拖欠工资一个月,仲裁,还没开庭,他们又说按照3000的合同工资,而不是按照14K 请问如何办理?因为已经 ...
//www.110.com/ask/question-2735005.html-了解详情
外出谋生,在外出期间同意发放600元生活费及公司负责缴纳员工个人保险。本人与公司签订自主就业合同后外出,但公司因资金问题,拖欠3个月生活费,于是在自主就业合同规定回公司的期限内未归,公司以自动离职除名。现公司与其他员工签订协商解除劳动合同并有补偿金,是否能享受补偿金待遇或拖欠工资赔偿。...
//www.110.com/ask/question-2633926.html-了解详情
打电话得知是产品线经理卡下公司找他,他以当时离职未跟他说以及新去的那个公司有竞争关系为由,拒发放余下的薪水。你说怎么办?? 这是几天的结果,你看行不行。 1.这个公司拖欠报销2个月属于拖欠劳动报酬。 2.公司未买任何保险。 3.已签订离职 ...
//www.110.com/ask/question-2135796.html-了解详情
打电话得知是产品线经理卡下公司找他,他以当时离职未跟他说以及新去的那个公司有竞争关系为由,拒发放余下的薪水。你说怎么办?? 这是几天的结果,你看行不行。 1.这个公司拖欠报销2个月属于拖欠劳动报酬。 2.公司未买任何保险。 3.已签订离职 ...
//www.110.com/ask/question-2135782.html-了解详情
离职时未交接好,的8月份社保金还需要自己全额交付,但是7月底就离职,是因为公司自己因素造成的社保多交一个月,以前社保金每月交200多,公司交700多,公司写份声明,声明8月份社保自己交,才发拖欠工资怎么办?...
//www.110.com/ask/question-1935190.html-了解详情
您好,上个月8号离开上一家公司,当时领导承诺这个月10号也就是昨天发剩余的工资以及拖欠的为公司垫付的钱,结果不但工资和垫付资金没有按时发给,给领导打电话也不接怎么办?而且上一家单位用人从来不签劳动合同 也多次拖欠他人工资,以种种理由不给离职员工发工资或者克扣工资 怎么办?...
//www.110.com/ask/question-1905970.html-了解详情
没有发。每次拿工资都是要自己催。然后到月底才能给。现在5月份正式离职。在的强烈要求下才给4月份的工资。现在还拖欠20来天的工资。之前告诉6 号能发。但是不能确定具体的时间。还说现在那个区域不归他管,他也没办法。最后问他如果7月10不能发工资怎么办,他竟然说。怎么办怎么办。请问 ...
//www.110.com/ask/question-1686290.html-了解详情
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