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你好,是鞋厂基层员工因大意操作没发现机器问题造成很多鞋子退货公司造成重大损失无力赔偿,怎么办才能赔偿最少...
//www.110.com/ask/question-6949093.html-了解详情
公司原来以本人带新员工态度不好为由把本人辞退,这个有录音证明。后来本人去申请劳动仲裁,现在公司又变更了辞退本人理由,理由为公司造成重大损失想问辞退人理由可以临时变更吗?公司造成重大损失是应该另外申请仲裁还是可以变更辞退理由。...
//www.110.com/ask/question-2513551.html-了解详情
,公司未在劳动合同法中约定员工公司造成重大损害因负赔偿责任. 二,公司未有规单章制度规定员工造成公司损失应承担多少数额损失. 三,公司本身在管理制度及财务 但公司说是损了保全费与诉讼费,要求俩赔偿与公司各承担责任1/3损失,并对作了解除劳动合同处罚,请问公司已对作了单方解除劳动合同 ...
//www.110.com/ask/question-2131888.html-了解详情
因工作失误 忘记关闭水阀导致水溢出公司造成重大损失 目前公司确认有14万 还有一部分正在赔付中 公司方面向要钱 请问 应不应该赔钱 大概应该赔付多少 目前已经离职...
//www.110.com/ask/question-15504231.html-了解详情
自离了,公司造成重大经济损失60万货,公司去法院告,自离了合同有效吗?要全赔吗...
//www.110.com/ask/question-13243689.html-了解详情
当时我们邮件跟合同都强调:大货以确认样板为准!且工厂从始至终也都未提供过两只49HZ产品。 现工厂要求返工费150000元。但此返工费工厂在跟360公司协调,由于涉及到金钱,公司在此事还在沟通协调环节便以此为由解雇。说工作犯了重大错误,公司造成重大损失。 请问:1、在事实结果未定 ...
//www.110.com/ask/question-2933710.html-了解详情
工资,而了试用期工资,每天实际工作10-13小时,所有所谓公司规定,没有看过书面文字内容,也没有签订合同,后应玩手机被辞退,说造成公司重大影响,(公司没有规定不能玩手机,至少在任职时候是没有这项规定。期间问老板你们造成重大损失,你们算出来损失了多少赔偿,老板 ...
//www.110.com/ask/question-13803773.html-了解详情
原因公司造成重大损失公司要处罚8000多块钱还有两个月工资都不发说是后面还有问题的话还会追究...
//www.110.com/ask/question-12949397.html-了解详情
过错公司造成重大经济损失一个月工资是四五千还有三四两个月工资公司可以一次性扣除8000块钱吗一个月工资是四五千...
//www.110.com/ask/question-12927614.html-了解详情
过错公司造成重大经济损失可以扣除工资吗...
//www.110.com/ask/question-12927568.html-了解详情
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