劳动合同中约定的基本工资，并不支付绩效奖金，那么，我是签名，拿了基本工资之后，申请仲裁？还是拒签之后，直接申请劳动仲裁？ 注：我辞职之后，刚刚好工作完第一个季度。 5、假如对用人单位未支付绩效奖金申请劳动仲裁，那么，我需要提供什么举证资料呢？...
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月份。 现在估计无法协商，我想请问下： 1、这种情况是不是要申请劳动仲裁，是在深圳申请还是要去武汉申请（深圳分公司已经没人），如果在深圳仲裁， 湖北，深圳分公司无人，如果他们不理会深圳仲裁，深圳仲裁机构能继续进行吗 2、申请劳动仲裁要准备些什么资料； 3、可以主张些什么权利 ：可以要求他们支付5、6、 ...
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学期不再聘用我，解雇了我，我于2012年2月10日申请了劳动仲裁，主张： 1、支付违法解除劳动合同赔偿金； 2、补缴2001年10月-2012年2月的保险； 对仲裁裁决结果不服，双方都向法院提起诉讼了。前两天一审已开庭，不知道什么时候出结果。我现在有些问题要向各位律师请教，恳请各位律师能给予解答，谢谢 ...
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《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 其中的“60天”和“一年”具体是什么关系啊？这两个法条中的“劳动争议发生之日”与“知道或者应当知道其权利被侵害之日”应该是不同的起算点 ...
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些什么具体资料？ 委托人具体是指什么人？ 相关资料是不是只要能证明是在这个单位工作过的就可以？如果证物不齐全，证人算不算？证物不齐全的情况 被申请人身份证明。申请人在申请劳动仲裁时，仲裁委根据立案审查的需要，要求申请人提交能够证明被申请人身份的有关材料的，申请人应尽可能提交。如果被申请人是用人单位的， ...
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公司项目组解散，跟我约谈辞退补偿，但我不同意补偿方案。申请劳动仲裁，公司又不承认要辞退我，说我是主动要求离职。仲裁庭根据我在办离职手续时签字的一份《 合同通知书》是否具有法律效力？是否可以认定我是主动要求离职？ 2，我是否应该向法院提起诉讼？胜诉可能性有多大？ 3，如果向法院诉讼，我应该主张什么权力？...
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开庭。我申请的内容是未签合同的经济补偿问题。单位没有提前通知我，就被告我被辞退了。我申请的理由是：没有合同应支付的双倍工资；我申请劳动仲裁后单位不理睬我的 是撤诉可以找他，其它让我自己去跟单位沟通，好像根本不想管我的事情了，是对方在起了什么作用吗？。请问一下高人帮我支支招，怎样应付他们。还需在做些什么 ...
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号发上个月的工资，但没有准确的时间，前几个月的工资都是什么时候有钱什么时候发，现在是12月2号，我10月份的工资还没发，公司财务一直很 ，我现在在职，我想知道怎样才能利益最大化，是提前提出辞职，申请劳动仲裁还是等破产后在申请好 5.都需要收集哪些证据证明劳动关系（我们公司工作服没有任何标志；考勤也基本 ...
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五日内将起诉状副本发送被告”的规定）。 我想知道的是： 1. 我是否可以以超出起诉期限起诉为由，申请撤销立案，从而争取到劳动仲裁裁决的生效，继而可以申请 立案之日起五日内未送达起诉状副本而申请撤销案件，从而达到劳动仲裁裁决生效的目的？ 3. 具体应该怎么去做？有些什么手续或者途径可以达到上述两个目的？ ...
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1、没签劳动合同，工作2月12开始到现在，还能申请仲裁吗？（要求双倍工资+补买社保+休息日双倍工资等）能主张吗？ 2、现在公司改我的工资为 赔不？ 2、填仲裁申请表的时候需要填写具体要求赔多少钱不？ 成都，还有什么费用？期待大家能详细解答一下 说废话的所谓律师死远点！我专职网络营销，别在我这里搞这套！...
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