我们公司一星期上六天，休息都在1-4之间休一天，一天工作8小时，我想问下，加班工资具体的应该怎么算？我们一个月要加班32小时，包括平时有时候的拖延上班时间加在一起，总共才给500元。我想问下加班工资到底在没算？...
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国家劳动法有没有规定保安行业春节或其它节假日可以不支付3倍加班工资的，我们是保安公司 竞争激烈 利润很薄，经常有保安在辞职时候索要加班工资，我们是否应该支付？听说国家规定某些行业节假日不需要支付加班公司...
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我是实习生，与单位签定了就业协议。我的工资是1900，还有餐贴100，总共是2000.双休，8小时工作制。现在公司让我每周日都加班，请问我周日加班一天的加班工资是多少？怎么算？...
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早上9点一直上班到晚上11点 周六周日都上班 但是一分钱也没给 不加班的还要扣工资 请问这些也能处理吗 公司是私营企业 3之前劳动合同让签字的时候 上面 没写每个月发多少 都是后来人事部自己填上去的 上2年都是发固定工资的 今年开始 变成了常州对低标准1140元每月 请问这些可以处理不 谢谢了~我没有 ...
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请问，如果用人单位安排在正常工作时间内无法完成的工作。但是在加班期间确不支付加班工资是否属于违法行为。如果不加班会造成业绩下降，这样绩效工资会变少。作为员工该如何维护自己的权益。...
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1号到期，我在5月19号递交辞职申请，请问需要等待多久就可以离职？还有，对于节假日加班补贴，劳动法有具体说明吗？我现单位只有在春节，清明，五一，国庆，元旦，这几个 我可以追讨吗？刚有律师回答我，加班一天应算三天的工资，可是公司只给予我们两天的工资，那么我现在即将离职，可以追讨在职期间所有欠的加班工资吗...
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合同中写工资包括了基本工资和加班工资这个合法吗 如果法定节假日要求加班是不是还是可以要求支付3倍工资...
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工资分为基本工资和岗位奖金两部分，但公司只按基本工资核发加班工资，且公司劳动合同上规定月基本工资金额作为员工加班工资及带薪休假工资的计发基数，请问公司这项制度违法劳动法吗？...
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在劳动法中，关于加班工资的规定①按劳付酬同工同酬，②不得低于 在劳动法中，关于加班工资的规定①按劳付酬同工同酬，②不得低于当地最低劳动保障工资③合同签订的以企业制定工资标为准。这三项中那种标准是原则最高级还是符合任何一个条件就不算违背劳动法，谢谢关心请帮忙回答。...
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工资2850元一个月，一个月休息四天，加班工资16元/小时，中秋节三天都上班。九月共加班42小时，在扣掉社保328.61元。那九月份工资应该是多少？...
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