《工伤保险条例》第十五条;职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 这里的工作岗位 包括什么地方。比如职工提前接班按规定巡查了设备后去单位提供的宿舍去吃饭(职工平时不论是否当班都在宿舍里吃饭喝水上厕所等解决生理问题，职工不当班不在这个 ...
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工伤保险条例》第十五条;职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的 这里的工作岗位都包括什么地方。比如职工朝前接班巡查了设备后去单位提供的宿舍去上厕所(职工平时不论是否当班都在宿舍里吃饭喝水上厕所等解决生理问题，职工不当班不在这个宿舍 ...
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特别是偏远山乡农户，某县广电网络公司副总经理黎某，带领公司技术员工不辞辛苦日夜奋战在广电信号“户户通”网络建设工程第一线。为确保年底前完成网络工程任务，黎某从12 倒在工作岗位经抢救靠呼吸机维持生命8月后死亡的算工伤吗？ 我们认为,彭某的不幸符合《工伤保险条例》第十四条第一项“在工作时间和工作场所内 ...
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特别是偏远山乡农户，作某县广电网络公司副总经理彭某，带领公司技术员工不辞辛苦日夜奋战在广电信号村村通与户户通的网络建设及维护工程第一线。为确保年底前完成网络工程 连续加班倒在工作岗位经抢救靠呼吸机维持生命8月余算工伤吗？ 我们认为,黎某的不幸符合《工伤保险条例》第十四条第一项“在工作时间和工作场所内， ...
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签订的劳动合同为统一的 格式，合同规定的工作的时间和工作的地点是这样写的：《甲方根据 工作岗位的实际需要，安排乙方在（生产）部门，从事（操作）岗位 工作 呢？工厂的人力资源部门说 没有补偿的。请告知，谢谢！(请注意我们合同的工作内容和工作地点）工厂的人力资源部门说没有补偿的。他们说，合同上没有规定是在 ...
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国务院《工伤保险条例》第十四条第三项“在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的”，应理解为有岗位职责并明确具体行为规定，其具有履行岗位职责权力的人员在工作时间和工作场所内受到暴力等意外伤害的应认定为工伤。请问这条怎么理解？...
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绵阳市 2.可以依据公司的生产需要或员工的个人绩效表现调整工作岗位和工作地点。 我刚入公司是在深圳上班，后来调入绵阳工作（调入到至今4年时间），今年因为公司自身的原因（想让员工自离，据说深圳内部也有很多岗位调整让员工自离，或劝退，我们这里已有多个员工因为调回深圳而离职了）公司想 ...
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工伤保险条例》第十五条;职工有下列情形之一的，视同工伤： （一）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的； 我单位一同志刚到了工作岗位巡检了设备就去厂里食堂吃饭，在吃饭的过程中突发疾病死亡。 请问这位同志是不是应该视同工伤，这里的食堂是不是工作岗位。...
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个月的减薪待岗协议（公司生意不是太好，暂时不需要我，但认为有可能过段时间还会需要我；而我家孩子小；考虑后就同意了）。约定公司给一定的补偿，我在家 解除合同并按照法律赔偿。这个月公司给了一个书面的工作机会，但是是在另一个城市的辅助类职位，薪水略有增加，但工作地点和工作内容都变了。所以我不想接受这个职位。 ...
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我在boss直聘上应聘了一个乘务岗位，对方要求我去成都培训，3-6个月后转正，说分配工作。具体工作时间和工作内容由成都那边安排，线上面试，下载契约 。协议书上说每个月实习补贴1500-2000。我觉得不合理，去找他协商，因为没到入职时间。他说这样，我如果不去就要赔偿4500，他加了我微信，让他转账给他 ...
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