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发放基本要到月底 7.25左右)合同中有该条款;然后每个月休息2天;保密协议 我看到合同法竟业禁止条令规定期限是最长2年 我们要求的是3年 合同条款是否有效 如果签订了 辞职的时候是否可以作为对我的约束(另外还有口头协议 若是合同期没满离职的 需要扣除一个月工资 而且辞职必须得到审批 不审批不能走人) ...
//www.110.com/ask/question-246068.html-了解详情
公司一员工(A)伙同人资员工(B)把劳动合同偷走,仲裁公司要求双倍赔偿。劳动合同没有备案,公司没有签收记录表。目前有A、B从档案柜拿出资料时和A 一个人都签劳动合同的。目前公司手头有1、录像、2、有A签字的保密协议,其中一条为“该协议为劳动合同附件,与劳动合同具有同等法律效力、3、派出所传唤B时的笔录 ...
//www.110.com/ask/question-14258911.html-了解详情
侵犯原公司利益或者泄露商业秘密吗? 备注:和原公司并没有签订劳动合同和竞业协议保密协议。因搬家后来从新公司也离职了,并且以后都不在这个行业工作了。但是原 ,就自己联系新公司其他销售购买了产品,请问这种情况,该离职员工算不算违法(因为最开始是这位离职员工将新公司的产品介绍发给了老客户,但是他在职期间并 ...
//www.110.com/ask/question-13959209.html-了解详情
简称甲),利用对方的电话名单谈了一个客户,由我公司在配合跟进。但后来该员工(已与对方公司签合同和保密协议)从公司离开后,与我公司另一员工(简称乙) 公司正在追究此事的法律责任。请问我在这件事情上,是否负有法律责任?甲乙两名员工是否负有法律责任?(情况是:该项目并不隶属于我公司,之前是由我公司配合谈判和 ...
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我公司是做二手家具销售的,有部分员工来公司后,熟悉公司运营模式后,自己出去单干了,开了家小店(成本低)。因为公司没跟他们签订协议也不了解这方面。现在对公司损失很大,更怕其他员工也这样。想咨询这方面的专家老师。急急急、、、、、、...
//www.110.com/ask/question-2004180.html-了解详情
)与甲方产品同类的产品或者与甲方从事业务同类的业务,乙方(员工设计师)在职期间应对甲方的技术及商业活动予以保密,如果违反合同对外私自透露,给甲方造成的经济损失,乙方应 的?他现在工资是1万元月,那么他以后离职我给他象征性的付一月500元(总共付1年)竞业限制补偿金。那么这样和他签订的这份协议有效吗?...
//www.110.com/ask/question-1077855.html-了解详情
员工把内部促销价格报给客户,公司查到了,现在让员工签一个内部价格泄露信息表,让员工填是否属实,如果员工填了是,会不会触犯公司的保密协议呢?公司说不填就开除...
//www.110.com/ask/question-16062110.html-了解详情
信息说不来上班了,公司领导和人事部要求对方回公司办离职手续和工作交接,该员工不理睬,并带走公司技术图纸,偷偷删除领导电脑上的技术资料,拒绝告知电脑密码。公司应该怎么办?可以报警吗?(该员工与公司签了保密协议)...
//www.110.com/ask/question-15357276.html-了解详情
你好,请问离职时,企业要求离职员工签订保密协议协议里有一条要求离职员工在2年内不得从事本行业工作,不得到同行公司工作,包括兼职,请问是否合理?...
//www.110.com/ask/question-10557578.html-了解详情
公司员工手册里,写如果员工欺骗公司,公司有权开除员工是否合法? 就是这个欺骗行为是否没有造成损失,或是其他,公司也可以找机会开除? 如果同里有公司管理人员,说过要开除你,或是不签保密协议就开除的录像,那这个能不能作为证据,证明其主观恶意?...
//www.110.com/ask/question-2137750.html-了解详情
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