在一个公司工作六年，公司没有跟我签合同，没买保险，近期以降职降薪为由，我不接受要求我自己辞职，这种情况可不可申请补偿...
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本身工作是行政班，9:00-17:30，现在公司想让我上倒班，早晚全班倒班，工作内容也有变化，虽然是一个部门，但也算是变相调岗，我不接受这个调整，怎么办？公司肯定想让我自己辞职，但那不就是便宜了公司。...
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号），签了合同和培训协议，培训协议称培训期间的工资作培训费，若在培训学习期间辞职，应向公司赔整个培训学习期间的全部费用的两倍违约金，我的一个月试用期工资2680，我第一个月 要收回说这合同上的印章是我的，我没给，他合法吗？我收着培训协议和合同是否正确。我可以肯定公司不能拿出发票等可以证明我外出培训了！...
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号），签了合同和培训协议，培训协议称培训期间的工资作培训费，若在培训学习期间辞职，应向公司赔整个培训学习期间的全部费用的两倍违约金，我的一个月试用期工资2680，我第一个月 要收回说这合同上的印章是我的，我没给，他合法吗？我收着培训协议和合同是否正确。我可以肯定公司不能拿出发票等可以证明我外出培训了！...
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公司在湖南开了分公司后，一半人过去分公司，公司借由说我们工作量减少了，要给我增加另一个人的工作，我不接受，就说工资减少一半，要么就自动辞职，没有任何补偿，像这种情况我告到劳动局有用吗？...
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员工，之前由于公司岗位需要，调整到较低工资的岗位，与当时负责领导口头沟通调岗不调薪，未有明确的调岗手续，但已在该岗位工作了2个月。前负责领导因事 八小时白班工作岗位调到车间12小时2班倒岗位。这两种方案我都无法接受，公司强制性降工资，但是目前不提供相应的调薪手续，只是口头传达。四年前进公司时有签署一份 ...
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劳动法规定劳动者过了试用期后可以提前30天通知用人单位解除劳动合同，如果交辞职申请公司不接受，短信会显示我提出辞职的时间，我可以以短信方式通知领导保留证据吗？...
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，周末半天)，扣留我护照(护照一直未给本人)，未给我劳动合同(询问人力，说合同在北京公司的个人档案里面，出国前所签合同为标准工作时间，本人并不知情加班)，提出辞职，公司以我单方面违约，要求扣除培训费，返程机票，因为本人为刚毕业大学生，害怕回国不接受扣款，公司拖延离职手续办理，无力承担长期 ...
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，周末半天)，扣留我护照(护照一直未给本人)，未给我劳动合同(询问人力，说合同在北京公司的个人档案里面，出国前所签合同为标准工作时间，本人并不知情加班)，提出辞职，公司以我单方面违约，要求扣除培训费，返程机票，因为本人为刚毕业大学生，害怕回国不接受扣款，公司拖延离职手续办理，无力承担长期 ...
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，周末半天)，扣留我护照(护照一直未给本人)，未给我劳动合同(询问人力，说合同在北京公司的个人档案里面，出国前所签合同为标准工作时间，本人并不知情加班)，提出辞职，公司以我单方面违约，要求扣除培训费，返程机票，因为本人为刚毕业大学生，害怕回国不接受扣款，公司拖延离职手续办理，无力承担长期 ...
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