一个星期又要到了还分期的时间,我知道工资这会是拿不到的,我没有打算找亲戚朋友帮忙,当时我是想再向这家贷款公司申请一个合同周转,因为还有几天就到了前面一个 的态度马上就变了,没有申请到合同,这个月开始第一次逾期,刚刚过了还分期的时间几天,他们便来电催收,连续三天给我打来电话,第一天工作人员就开始很不客气 ...
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每月400元的社保补助,但是在工资明细中并没有体现出来,我也一直没有拿到这个所谓的社保补助。 以上提到的工资明细邮件和工作往来电子邮件都是由店主的 需在提出辞职一个月后才能正式离职。 离职之后可否要求2013年12月17日-2015年1月18日期间的社保?2015年1月19日-离职日期间我是否也可要求 ...
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沟通,他的意思是让我自己找工作(有QQ聊天记录为证,已我能力达不到其他合作公司要求)跟公司没有协商一致,我于1月16日下午又去公司协商未 :是否都符合劳动法或劳动合同法,QQ聊天记录是否可以做一个维护自己权利的依据,我是否可以已 延迟发工资 和 违法解约(能力达不到,立即辞退)来要求公司赔偿,相关的 ...
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公司口头明确地承诺试用期50元一天,一个月1500(我市2014年最低工资是1400元),有双休日与节假日,试用期3个月。那么问题出现了:第一,实际发工资 转正,但自始至终没有签订合同,转正后节假日和双休日同样不给工资;第七,公司以双休日能够加班为前提为我转正,是否触犯法律?双休日加班算多工作一天,即 ...
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.不是我们找政府签合同,而是政府强迫我们签合同。当时我说:不交保证金我可以同意签。分管计生工作的蒋乡长当即说:“签不成计生合同,你现在就去结扎!"(证件附 合同》。我师范毕业后,江永县教委只是把我分配到大干乡学区任教,我任教不足一个月,江永县教委就停了我的课,工资没有发给我。我与江永县教委没有构成公办 ...
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也是法律规定必须的)的社保一直没有缴纳 我的诉求: 1,因之前承诺的2%股份无法兑现,需补齐2014年9月份到现在的20000元/月的差价。 2,发放其所扣押 无社保,补偿我一个月的工资。 请帮忙看看我的诉求是否合理。 另,还有两个问题,一是主动辞职好,还是等公司将我辞退更好(因为不给我支付11月工资 ...
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又把我调回原公司。产前一个月办理了产假手续,生完孩子后我生病住院,但发现社保是欠费状态,无法报销。 现在的问题是: 1、公司没有跟我签合同,是否可以 、公司要求我产假结束后继续上班才给发产假工资,是否合理? 5、由于之后的工作调动,缴费单位有变更,我的后续社保又出现一个月的补缴状态,且是欠缴的,所以 ...
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,合同日期到2013年12月31日。试用期一个月,合同注明转正3个月后开始购买养老、医疗、工伤保险,但至今也没开始买保险。而且合同也一直没有续签。 劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 如果要求用人单位支付经济补偿,是否要在辞职信中提出要求。 是否辞职信中要写明是因为单位不买保险而辞职的,如果写 ...
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成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。 乙方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,甲方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何 视为提出辞职。乙方无正当理由拒绝发给甲方全部或部分工资的行为,视为将甲方解聘。原则上,甲方与乙方都需提前一个月书面给出解除或辞去聘用关系的通知。 第十 ...
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,大伯也不管他死活,我妈不忍心叫叔叔来一起生活,当时叔叔甚至只有进气没有出气了。本身家里也是非常穷,我爸妈还是将我叔叔送到海澄医院住院 看病等等总共 2-3万,毕竟我姐出门在外,厦门地区,衣食住行,一个月也就2000多点的工资。07年毕业我就刚好也找了分工作在家附近,一直到12年国庆我结婚,我叔叔始终 ...
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