高层微信发送了辞职信，但其未回复，我2021年11月22日向人事递交辞职信，并提前拍了辞职信的照片。2021年11月24日我担心公司还没开始招人，便向人事微信 也没有招人的迹象，如果我2021年12月20日离职，公司会不会以没有收到辞职信为由，说我并没有正式提交辞职信，未满30天擅自离职，我该怎么办？...
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高层微信发送了辞职信，但其未回复，我2021年11月22日向人事递交辞职信，并提前拍了辞职信的照片。2021年11月24日我担心公司还没开始招人，便向人事微信 也没有招人的迹象，如果我2021年12月20日离职，公司会不会以没有收到辞职信为由，说我并没有正式提交辞职信，未满30天擅自离职，我该怎么办？...
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本年4月中旬递交的辞职信 当时领导承诺说尽快放人，在第二天就给了第一张不予批准离职的传单，本以为五月会准予我辞职 在五月中旬询问 结果反悔说要 现在该怎么办？ 在相关国家事业单位人事管理上看到聘用合同第十七条事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位，可以解除聘用合同。但是，双方对解除聘用合同另有约定 ...
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一家工厂里上班，已经坐满了一个月，提前30天和厂里领导提出离职，但是厂里就是拖着不批，其实就是想逼员工自离。请问我想离职需要走什么流程，需要向人事递交什么材料？如何保留相关证据，是不是递交辞职信就可以了？提前一个月和厂里申请离职是口头说的，当时也没法保留证据，请问该怎么办 ...
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是正式员工,公司有规定离职需提前30天,但是因为紧急事情,我在刚好满一个月后,就递交辞职信,然后就没去上班了,到现在已经是第3天了,公司说离职申请递交后要等待总部回复,并且在回复前要继续上班,批准的话还要到总部结算,如果5天内不去继续上班的话就算自动离职,上个月的工资就没了,这样的规定合法吗?我 ...
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27日对员工上班时间重大调整 ，由原来的上一天休一天调正为上5天休2天 时间长度不变。（9：30-20：30）。 为此我应公司程序提前一个月递交辞职信，准备下月走，但是公司因为员工太多，要求我立马离职！并且签了离职，无理要求要扣我们下月所有保险费和培训费1` ...
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一家医院工作，现在急着想离职，医院以缺人为由不让我走，我已经递交了辞职信，合同法规定要提前30天告知，请问我一个月后是否可以自动离职？就算医院不批也可以？ 进修，听说签了五年的服务协议，现在大概过了一半时间，我现在离职是不是提前三十天告知并赔偿违约金就可以，医院如果不同意、不批准我辞职并扣我的执业证 ...
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您好！我知道《劳动合同法》有规定：职工辞职需要提前30天向单位提出。我2011年8月入职的，现在准备离职，但是从递交辞职信到正式离职不满30天，如果单位要追究违约赔偿，这个赔偿金额大概是怎么个算法？谢谢！...
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我因为个人原因想解除劳动合同，与公司协商，公司不同意，然后我提前30日递交了一份辞职信，公司说30日以后也不会同意解除劳动合同，说如果我一定要走，他们 不解除劳动合同，我这些都没法办理。我想问一下我可以解除该劳动合同吗？如果30天之后单位还是不让我解除劳动合同我该怎么办？如果提出诉讼，能胜诉吗？这种 ...
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是2016年7月15日，我也是打算工作到合同到期日就和幼儿园解除劳动关系，并递交辞职信。这时我发现合同上写着工作满一学期应享受一个暑假的带薪假期，同时在寒暑假支付时间处写的是:合同期限届满后不续签合同的，或乙方提前30天以书面形式通知甲方的要求解除劳动合同而离职的，甲方要在劳动合同解除或终止之 ...
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