职工，二千年因生二胎于o1年都被开除(当年供销系统开除96人)05年企业改制，我们这些人都要求参加改制，后经县供销社、县政府以及劳动局等三家有关领导 规定:我们是工人、是劳动者，又不是国家干部，没有文件规定:要开除职工，洞口县开除我们，延长女工5年退休是违法的。我老公是七一年参加工作的，又是二等残疾人 ...
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职工，二千年因生二胎于o1年都被开除(当年供销系统开除96人)05年企业改制，我们这些人都要求参加改制，后经县供销社、县政府以及劳动局等三家有关领导 规定:我们是工人、是劳动者，又不是国家干部，没有文件规定:要开除职工，洞口县开除我们，延长女工5年退休是违法的。我老公是七一年参加工作的，又是二等残疾人 ...
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31日，雷志军局长要他给我办，他依旧不肯。4月14日，他出示以“职工档案”为退休依据的答复。 市人社局的要我录学生档案。我在安乡一中录的“安乡县学生 社局工作的杨明，我们县当初录取五个高中生，十五个初中生。我没有为报考技校而改年龄的意图。相反，84年我高中毕业，被老父赶去技校，转户口是老父揉办的，出了 ...
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，有关劳动者的最低工资标准、劳动保护、劳动条件、职业危害防护和本地区上年度职工月平均工资标准等事项，按照劳动合同履行地的有关规定执行；用人单位注册地的 支付的工资应当按照该劳动者上一个月的工资标准确定。 第二十一条劳动者达到法定退休年龄的，劳动合同终止。 第二十二条以完成一定工作任务为期限的劳动合同因 ...
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被告张怀顺要求转为享受在职三级伤残人员待遇。随着国家多年来标准的不断调整，在职工伤者的伤残津贴逐渐的高于了退休工伤者养老金，后在被告的多次反映下， 调整为在职享受三级工伤保险待遇即每月伤残津贴为1970元，待其达到退休年龄是再办理退休手续，原养老保险待遇与工伤保险待遇差额12980元也由清算组负责补足 ...
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尊敬的律师： 我朋友原是一事业单位下属集体企业职工，96年被放假至今，因已到法定退休年龄，所以找到原主管单位（现已变为企业），请求给办理退休，被拒，被告知企业已于1988年做离散处理。已于单位不存在关系。我不知道企业离散职工是什么意思，离散与解除劳动关系又有何区别，我查阅了劳动法，劳动法中并没有 ...
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我们都是原晋华纺织一厂四级伤残职工，从2018年开始我们之中有人开始退休。原以为我们的退休待遇会按照国务院令第375号《工伤保险条例》执行，今后的生活会得到基本保障。可谁能想到，当我们按政策办理退休手绪时，竟把我们企业破产之日到“达到退休年龄”这个期间的工龄全被减免掉了。使我们失去了8、9 ...
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康律师你好，我原是一名缫丝厂职工，九二年至九八年在岗，后来企业让我们买断工龄，给了我一千二百元。进厂时，随手写的年龄七一年，我实际年龄是六八年，身份证， 了二十一年四个月的养老统筹，这几年因身体原因，打不了工，也交不了高额统筹了。今年我五十岁，不知退休是按档案年龄，还是以身份证，户口上实际年龄为准？...
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你好，我在江油，企业从2009年起没买社保，2014年医保也停了，去年1970年该退休没钱，办不下来，今年1971年又到了退休的年龄，这是没法，其实每月从职工的工资里一直在扣社保和医疗的钱，我想求助，应该怎么办？如果企业破产，对职工有什么好处，哪种解决方式最能保护广大职工呢？谢谢...
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的通知》（新劳社字〔2003〕41号）规定，灵活就业人员、自由职业者原为国有企业职工，且在新劳社字〔2003〕41号文件下发之前（2003年6月3日前）， 办理退休手续。即：原为国有企业女工人的，仍可按50周岁办理退休；原在特殊工种岗位工作，达到特殊工种规定年限，仍可按特殊工种退休年龄办理退休手续。”...
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