王律师您好，我父亲在一集体企业退休时，企业没给办理医疗保险，后来企业改制了，此事就搁置了，随着年龄的增长，他们一样问题的老职工去社保处咨询了多次，被告知说不能再黑他们办职工医疗保险，只能自己交几万快钱办医保，这对他们太不公平了，请问这方面有什么国家规定能帮助他们维权吗？谢谢帮助！...
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协议的。 第四十一条规定：有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的，用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况， ，在规定的医疗期内的； （四）女职工在孕期、产期、哺乳期的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政 ...
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。 二、参保办法 本着本人自愿的原则，参照城镇灵活就业人员基本养老保险办法纳入城镇企业职工基本养老保险。 （一） 基本养老费的缴纳 从1996年1月1日起 满15年的，可以按月享受基本养老金。 城镇灵活就业人员按月领取基本养老金的年龄条件为：男年满60周岁，女年满55周岁。 参保人员男满60周岁，女满 ...
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解除劳动关。05年企业改制时，不准我们参加改制，后经县政府三家有关领导协调，还是不准我们参加改制分钱，只答应按职工保险续保，达到法定年龄办理手续(县总社有会议 。社保站明知道我们是开除人员，收钱时为什么不说明九五年前不算工龄?女工55退休。如讲明找们都不会交钱，肯定要参加改制，如果不是破产组通知我们 ...
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大部分护理，双下肢瘫痪，大小便失禁。未享受工伤待遇，2012年起诉，法院 依据《企业职工工伤保险试行办法》老工伤，老待遇2001年工资标准判决，2004年以前交到工伤基金会的伤残职工，现在劳动局使用2011《工伤保险条例》第35条，达到退休年龄办理退休手续，停发伤残津贴，享受基本养老金，伤残 ...
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大部分护理，双下肢瘫痪，大小便失禁。未享受工伤待遇，2012年起诉，法院 依据《企业职工工伤保险试行办法》老工伤，老待遇2001年工资标准判决，2004年以前交到工伤基金会的伤残职工，现在劳动局使用2011《工伤保险条例》第35条，达到退休年龄办理退休手续，停发伤残津贴，享受基本养老金，伤残 ...
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大部分护理，双下肢瘫痪，大小便失禁。未享受工伤待遇，2012年起诉，法院 依据《企业职工工伤保险试行办法》老工伤，老待遇2001年工资标准判决，2004年以前交到工伤基金会的伤残职工，现在劳动局使用2011《工伤保险条例》第35条，达到退休年龄办理退休手续，停发伤残津贴，享受基本养老金，伤残 ...
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我是一名企业女职工，最初企业规定我们专科毕业的可按干部年龄55岁退休，现在说我们不符合干部退休规定，让我们退休，如果按50岁退休我是2015年12份退休，到现在已超过8个月了，单位说这8个月不给我算到退休工龄里，请问这符合劳动法吗？...
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以前个人交社保，现在私营企业上班的女职工，多大年龄可退休...
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