2、 甲方已向乙方告知了根据经营需要而制定的各项规章制度和劳动纪律，包括 《员工手册》《办公室制度》 ，乙方已充分了解上述规章制度的全部内容，并同意遵守。 尽责、诚实信用。 9、 乙方承诺，甲方有权根据工作性质和甲方需要与其签定保密协议，对包括竞业限制的有关事项进行约定，且可以根据乙方工作岗位的调整 ...
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国家级高新技术企业，所研发、生产、销售的产品为高科技精度测量仪器设备，对企业员工的学历、能力、技术要求非常之高，公司本着培养造就量仪方面的高素质、高 ，应当按照约定向用人单位支付违约金”具体违约赔偿数额按甲乙双方共同签订的“保密协议”约定的数额执行。 九、本协议一式两份，具有同等法律效力 十、本协议甲 ...
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号称年底多给500，其实我们根本没有得到实际的所谓分红，所以入股分红之事不了了之。保密协议规定如果急需我们可以提前支取，2011年4月，我结婚，我要求公司履行承诺 提出异议才算作罢，算是对我的照顾。 实在无语，我想辞职，前车之鉴我们公司员工辞职后的当月工资公司是拒发的，我想拿起法律武器维护自己的权利， ...
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放到了百度网上 带有不发工资的聊天记录证据截图 公司看见了 说证据截图里有泄密 当初工作时签订了保密协议 聊天记录里面显示了公司的几条规章制度 以及公司群聊中对员工的考核标准 奖罚 现在要告我 让我赔偿保密协议中的五万元 说我影响了公司人事的招聘工作 损害了公司利益 我还是 ...
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入职的时候和公司签订了《知识产权、保密和同业禁止协议》中有一条；乙方（员工）承诺，其在甲方任职期间及本协议解除后两年内，非经甲方事先书面同意，不得在甲方生产、经营同类或类似产品的企业任职... 这是不是表明，乙方离职以后而甲方又没有支付保密费。那么该协议就自动失效呢？...
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法律法规以及本公司制定的，包含并不限于《管理规章》、职位说明书、绩效考核制度、员工奖惩办法、经各种渠道颁布的制度，如公告、通知、电子邮件等，并在工作中 忠实和保密责任，如因乙方职务原因，甲方对乙方有特殊的保密要求，双方应另行签订《保密协议》。 6、未经甲方书面同意，乙方不得兼职或在其它任何营利性企业或 ...
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我在昆山一家公司工作，我们公司的竞业限制协议规定保密费用为去年一年工资的三分之一，保密年限为一年。如果员工违反竞业限制协议，需要向公司支付去年一年工资的2倍作为赔偿。我记得之前看过说国家规定保密费用必须达到员工一年工资的二分之一，请问我们公司的这份协议有效吗？...
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、1个咨询室、1个多功能会议室、1个行政办公室、1个药房、1个员工餐厅、2个普通病房、1个高级套间病房等。 二、项目估值 本公司项目按照 需要，在国家法律、政策许可的情况下，采取各种方式多次募集发展资金，乙方拥有优先权。 九、保密协议 鉴于本协议项下交易涉及双方商业秘密，双方同意并承诺对本协议有关事宜 ...
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公司与员工签过一份软件开发保密协议，大概情况是： 1这份公司的软件源码是花四万买的，可是保密协议第一页上写的确是软件价值80万。而最后一 qq聊天记录。我还会赔偿48万吗？我是否有必要现在买下那份相似的代码？ 2.单份协议归公司所有，只有最后一页有我签名，我是否可以不承认第一页那个高额的不合理的价值。 ...
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如公司与个人协议是，“如公司在支付员工的工资报酬时，已考虑了员工离职后需要承担的保密义务，故而无须在员工离职时另外支付保密费。”此项规定是否违背劳动法相关规定？如双方签订协议，该条约定在法律上是否有效？...
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