，会尽快告诉她结果。） 11月13日该员工提交的仲裁内容如下： 1.被申请人支付申请人未签订正式劳动合同双倍工资差额共计6810元。---因签有试用期合同，仲裁 日至10月29日的工资差额。---该差额由于双方结算标准不一致，但已按仲裁调解员的解释已发放。 该员工面试时说自己有应聘工作的操作熟练经验但 ...
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劳动合同，没有缴纳社保，没有加班费，现在申请劳动仲裁，裁决书上不支持加班工资，但是支持加班事实.有公司计算工资记录和休息天数拍照，有开收入证明基本月工资7200 月休息一天的时候也是7200元，开始约定的也不是月薪，没有签订劳动合同，但是开的收入证明是根据口头约定的事实基本月工资7200元，经过公司 ...
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时间去处理 后面我就直接去法院了 法院受理了 7月份开庭 可是这个月突然收到 劳动仲裁的通知 通知这个月开庭 这样就是两边都开庭了 会有什么冲突吗 ？会不会如果我去了劳动仲裁就不可以去法院那边开庭了？法院会不会直接让我退回先到劳动仲裁 再找法院 本来就是先劳动中仲裁再到法院...
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干了5个月一直没有签劳动合同，准备月底辞职，公司为了不让我们去劳动仲裁委员会仲裁，在离职前几天并以疫情为借口要求补签劳动合同。我想问如果我们签完合同办完离职手续还可以去劳动仲裁委员会仲裁补偿之前没签定合同的双倍工资么？...
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关于劳动仲裁。我签定的劳动合同中竞业限制期限是2年，劳动仲裁有效期是1年。若1年后我要求支付竞业补偿金，仲裁若不立案，我怎么处理？劳动纠纷都是仲裁前置...
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你好，第一次申请劳动仲裁只是请求确认双方劳动关系没有其它请求，在裁决书生效后，如果又发生经济补偿等新的劳动争议，是否可以再次申请劳动仲裁？对于不同的请求事项，劳动者是否可以多次申请劳动仲裁？法律是否有限制申请劳动仲裁次数的规定？谢谢...
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通过劳动仲裁调解同时裁决了，那么解除劳动关系是一年内去劳动仲裁不管了，仲裁程序错误赔偿错误了，一年内走民事诉讼？过一年多可以走民事诉讼，民事赔偿吗？解除劳动关系错误应该是劳动合同，还是民事侵权呀？...
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劳动仲裁解除劳动关系，一年多了，仲裁调解书里都裁决完了，仲裁程序错误赔偿也错误，撤销仲裁调解书法院不给撤销，可以再要求法院找鉴定机构鉴定还是重新赔偿让单位，单位工伤认定表添差了，没有受伤职工签字，单位申请鉴定两次劳动能力鉴定表咋添的受伤职工都不知道。重新找医院自己鉴定伤残行吗？法律也不诚认呀！...
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申请劳动仲裁，劳动仲裁书是自己写，还是找律师写，写好直接给当地劳动仲裁办么，要本人去了，还是委托律师...
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律师你好:因公司未足额支付劳动报酬，我申请劳动仲裁，仲裁裁决公司支付我经济补偿金 李律师你好:因公司未足额支付劳动报酬，我申请劳动仲裁，仲裁裁决公司支付我经济补偿金，公司不服，起诉到法院，法院已下开庭通知，我需要答辩吗？我需要做些什么？我可否申请财产保全?...
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