》支付加班工资XXXX元 三、依法申请办理档案转移、社会保险关系转移手续。 四、依法申请被投诉人支付支付违反劳动法合同法规定的经济补偿金XXXX元（附：最近12个月的 进入被投诉人单位工作至今，期间签订劳动合同的时间为2009年6月26日至2011年6月5日止，至今合同期满将近一年公司仍未主动与我续签 ...
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在离开甲方后两年内，不能到与甲方生产、经营同类产品的企业工作。 第六条 劳动合同的变更、终止和解除 1、劳动合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更时，双方应协商一致，并按原签订程序签定合同。双方未达成一致意见的，原合同继续有效 ...
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为乙方安排带薪年休假，具体休假时间双方协商决定。 第二十八条 甲方有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同： （1）未按照劳动合同约定提供劳动保护和 劳动合同的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 第三十六条 经济补偿金按乙方在本单位工作的年限，每满1年支付1个月工资，6个月以上不满1 ...
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公布的《西署街集资建房款决算明细表》显然本案因履行合同而发生纠纷的时间是在2001年4月24日之后。因此，根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国合同法》 是平等主体显然是无稽之谈、于法无据是错误的。 2、没有相关法律规定，劳动者与用人单位除依法签订《劳动合同》以外，劳动者与用人单位不得签订其他《合同 ...
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福建省委教育工作委员会 福建省教育厅关于印发《福建省实施办法》的通知 闽工〔2013〕13号 这份文件是这样规定的：教代会代表以无记名投票或举手表决方式履行审议通过 为3年，截止时间统一到2014年12月31日。市直各单位必须在2012年6月底前完成聘用工作，并向市人事局提供以下材料。凡未完成聘用工作 ...
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达到班级中等以上，每年度补考课程不得超过2门。乙方未达到要求标准被甲方终止本协议的履行时，应返还甲方已资助的费用。 10、乙方毕业后，应在规定的时间内到甲方报到，与甲方签订劳动合同，服从甲方的工作安排； 11、乙方承诺至少在甲方单位服务满 年。 12、若乙方毕业后在甲方 ...
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，就将我调了工作岗位，由仓库文员调到生产部员工（是在不肯付我2倍工资的情况下）。 二是签订劳动合同通知书，说是通知我7月10号（其实通知我时 与公司签订劳动合同，公司与我7月13号终止劳动关系。 根据劳动法规定：用工之日起一个月内未签订劳动合同需支付劳动者2倍工资，请求被申诉人补发申诉人2倍工资之差额 ...
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公布的《西署街集资建房款决算明细表》显然本案因履行合同而发生纠纷的时间是在2001年4月24日之后。因此，根据最高人民法院关于适用《中华人民共和国合同法》 是平等主体显然是无稽之谈、于法无据是错误的。 2、没有相关法律规定，劳动者与用人单位除依法签订《劳动合同》以外，劳动者与用人单位不得签订其他《合同 ...
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培训费36万元转为甲某即将成立的航空公司股份（该公司至今未成立）不再退还，其余部分由甲某航空公司（机场）承担，具体见,《劳动合同》和《培训协议》。2015 某无法在国内飞行，履行服务协议。从2014年签订劳动合同到乙某在2015年9月从美国学成回国，一年多时间，甲某航空公司（机场）付给乙某每月2000 ...
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： 1、厂内退养期间，工资待遇按工资的70%发给，国家政策规定的各种工资性福利补贴，与在职职工同等对待，不享受奖金及劳动保护用品待遇。 2、在厂内退养 ，律师对我说，我可以以扣押身份证、签合同不给合同为由到北京市海淀区西四环北路73号人才发展中心的北京市海淀区劳动监察大队投诉，让中京保安公司赔偿我2倍 ...
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