每月十号发工资,但现在已经十八号了,还是没有给我工资,打电话过去问,说是十五号发,还说什么本公司发工资总是会推迟几天的.我想问一下,遇到这种情况应该怎么办?是不是什么时候都可以申请劳动仲裁,要求其公司还我实习期间的工资?要是某公司最后不承认我曾经在其公司实习过而拒付工资我该怎么办?...
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被诉人撤销对申诉人降薪降职、未及时足额支付劳动报酬的违法行为,补发降薪降职期间(2012年5月至9月)的工资、奖金、补贴等差额 元,另加付应得 倍向劳动者支付赔偿金即283123.10×2合计566246.20元。 六、判令被诉人因违反《劳动合同法》第八十九条(未出具终止合同通知),支付一个月代通知金 ...
//www.110.com/ask/question-1215959.html-
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2011年6月9日一名辞退员工A对公司申请了劳动仲裁。该员工A于2009年7月15日入职公司,公司在2011年5月4日通知辞退A在6月3日做 交接,公司于6月10日结算工资,期间公司没有与A签订劳动合同也没有为其缴纳保险。现在A对公司申请以下事项:1、双倍工资3万 ;2、 ...
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合同 而且合同文本已被公司全部收回 在此期间 从未给我交纳保险 法定节假日也从没有加班费 2011年6月15日 公司管理人员通知我调换岗位 我也讲了我 于6月21日通知我 不要再到单位 并停发工资 请问这种做法合法吗 是否算变相解除劳动合同 我可以申请劳动仲裁吗 我是否可以要回加班费及未缴纳的社会保险 ...
//www.110.com/ask/question-510220.html-
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的规定,在离职后的7月10日向单位提出要求支付我2008年2~6月的双倍工资。 目前正在和单位交涉中,如果单位最终拒绝对我进行补偿,我打算向劳动部门投诉举报。 时是7月1日还是7月10日? 谢谢!尊敬的律师好!这个“一年”的出处在哪?麻烦告之!另:为什么要同时进行劳动仲裁?先投诉,不行再仲裁不可以吗 ...
//www.110.com/ask/question-182.html-
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关于通劳人仲案字(2022)第399号案件寻求律师咨询 劳动仲裁申请人申请 1裁决确认申请人与被申请人解除劳动关系 2裁决被申请人向申请人支付工资和加班费。 3裁决被申请人向申请人支付未牵动劳动合同双倍 ...
//www.110.com/ask/question-16138606.html-
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在该单位实习结束后一直留在单位上班,到现在一直没有签劳动合同,现在因为涨工资的事情谈不拢,准备离职。我可以申请劳动仲裁申请未签劳动合同期间的双倍工资赔偿吗?如果单位关系比较硬,胜算大吗?...
//www.110.com/ask/question-15035519.html-
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你好,我想申请劳动仲裁,我于2019年4月15日成为该服装店正式员工,于11月30号在无正当理由的,且没有提前通知的前提下无故辞退我,当时要求她 签订任何形式的书面劳动合同,我可以向企业申请要求从劳动期间次月起,支付我为期7个月的双倍工资赔偿,还有在没有任何提前通知的情况下辞退我,是不是要支付我为期两 ...
//www.110.com/ask/question-14842890.html-
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你好,我是深圳一小公司的司机,在试用期间多次造假多报出车路费3千多元,被公司发现 并以此为由拒绝支付1月份开始至今的劳动工资给我,今天我以公司拒绝付劳动工资为由终止与公司试用期劳动合约(不上班了),我现在可以通过街道办劳动仲裁索取工资和补偿金吗??...
//www.110.com/ask/question-14018161.html-
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你好,我是深圳一小公司的司机,在试用期间多次造假多报出车路费3千多元,被公司发现 并以此为由拒绝支付1月份开始至今的劳动工资给我,今天我以公司拒绝付劳动工资为由终止与公司试用期劳动合约(不上班了),我现在可以通过街道办劳动仲裁索取工资和补偿金吗??...
//www.110.com/ask/question-14018140.html-
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