父亲7月31号病重住院，8月1号下午6点给我打电话叫我回家，当时公司人事已经下班，我就去找了几个经理和主任请假了，他们同意了，但是没有写请假条，2号我就回家了。 吗我去公司问了，他们说给我超过了请假时间，算自离。但是期间我有打电话延长假期，只是人事现在说老板没有批，就给我算自离了，这样还可以提补偿吗？...
//www.110.com/ask/question-1986474.html-了解详情
总签字，定的工资是试用1500月，然后做了三个月后转正1800月，2个月的时候人事经理辞职了，我接手了他手上的大部分事情，一直做1年的人事加前台， 领导招了一个前台来了，今年领导以公司减员为根我说我要不就接着做前台加人事，要不就辞职····这两年来我工作没有出过任何问题，每周六上班没有加班工资，不上班 ...
//www.110.com/ask/question-1733842.html-了解详情
月12日我骨折住院，当天第一时间通知了公司领导，领导同意病假。5月23号公司人事经理发来短信：“由于公司方面的一些调整，XXX的编制将会进行缩编……等你来公司 湖给你多半个月的工资”。我回复短信询问师傅属实，回答是人事总监已经定了。若干天后人事经理又电话通知我到公司办理离职手续，因为还在住院，就回绝了 ...
//www.110.com/ask/question-1721656.html-了解详情
我不原价赔偿，赔一半，但是我觉得这件事上我完全是没有过错的，现在这种情况我是否可以拒绝赔偿？但是人事主管又说如果不解决这件事，没有办法给我办理离职，因为经理是不会签字的。我现在应该怎么办？现在人事主管让我证明在客人用那个东西之前我已经提醒告知过了，但是当时周围都是 ...
//www.110.com/ask/question-1512725.html-了解详情
2010年10月份进东海开发区寀寷公司，公司未与我签合同，未交如何社会保险，无任何加班费。。。2011年5月3日公司人事临时通知我从当日起不要上班了，口头通知工资等问题要等人事经理从台湾回来再处理，我要人事出具辞退通知书，他们不给...
//www.110.com/ask/question-458694.html-了解详情
我这个事故是否也同时属于工伤？我回到公司，我刚入公司一个月，还处于试用期，人事经理告诉我不属于工伤，说休假也不带薪，让我找肇事司机赔偿。 经过我自己 是否需要自己去相关部门鉴定，费用是否很高？因为现在公司不承认工伤，我还没和人事谈判，因为证据不足空口无凭。毕竟人在屋檐下我还是很想从事这份工作的。人事 ...
//www.110.com/ask/question-35353.html-了解详情
律师； 谢谢你， 我原在内蒙一事业单位副科级，没有社保，停薪留职02年应聘到大连保税区中日合资公司副经理，未签合同，公司没有给缴社保，08年11月公司让我写一说明，说明原是公务员不能办理调动，所以人事关系没有办理到大九公司。并于08年11月11日 ...
//www.110.com/ask/question-26730.html-了解详情
背景： 1.公司没有任何面谈直接一份邮件发布新组织架构，将我的经理职务放到了主管的职务上。（当初入职协议上有一句公司可以根据实际情况调整职位） 2.和人事沟通说是我的主管提供的组织架构，我去和主管沟通，我的主管让我不要在意这些表面上的（口头说告知说你还做 ...
//www.110.com/ask/question-15898088.html-了解详情
投资江阴一餐饮店拿分红，转账5000，没签任何合同，后怀疑庞氏骗局。想退款，经理表示要求三倍赔偿。且拒绝提供他本人与那家餐饮店签署的合同。现仅有转账记录 ？ 3 . 让给500元现金表示要给我交社保。随后发我转账记录一条。后询问人事，表示公司交社保都要写申请。然后财务那边也表示没收到款且我们公司并没有 ...
//www.110.com/ask/question-15709048.html-了解详情
三点多发的邮件给人事部“已通知我办理离职手续”，我有拍照。 星期五早上10点左右致电人事经理张，“说明公司辞退我，我不能写辞职，不是我自愿的，公司需要按法律 经济赔偿，张不同意，说公司没有规定，要么写辞职，不写不办理的话就跟部门经理沟通，不裁我”，有通话录音。 现在部门没什么事情可做，轮休状态，从3月 ...
//www.110.com/ask/question-15124400.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务