咨询一下律师，我在2002年被工商局聘用进行工作，只在刚参加工作的时候有一份一年的合同，之后到现在10年时间单位没有与我签订过合同，也没有为我缴纳过保险 月我已经离职，我想问下，是否可以要求单位给我补交以前10年（2002-2012）的保险，我应该准备什么材料？是进行劳动仲裁，还是直接通过法院起诉呢？...
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找客服拿工作合同去填写，然后再发送给客服就可以了 我们承诺：绝不会收取任何押金费用 结算方式：每完成一个任务3-5分钟内与您结算。 的内容属实。 申请人： 申请日期： 2013年 8 月 26 日 以下文件将为您的劳动提供保障 甲方；北京爱维优客网络科技有限公司 乙方： ( 签名 ) 1：甲方自 年 ...
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毕业生（现在为在校生）.2012年1月与一家公司（私企）签订了一份三方协议书.没有签订劳动合同.协议里第二条里说甲方（公司）聘用乙方初次合同期限三年.试用期6个月.试用期从乙方报道之日起. 现在 ...
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（现在为在校生）.2010年12月与一家公司(国企)签订了一份三方协议书.没有签订劳动合同.协议里第二条里说甲方（公司）聘用乙方初次合同期限三年.试用期6个月.试用期从乙方报道之日起. 现在 ...
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月会结算现在也联系不上。在职一个月所有办公及上岗具体时间等均有聊天记录及工作记录。（贾某未与我签订劳动合同，但正式上岗及公司聘用我也均有聊天记录）...
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申请材料） 持证人和受委托的用人单位须提交的积分申请基本材料包括： 1.持证人有效期内的《居住证》； 2.《上海市居住证积分申请表》； 3.劳动（聘用）合同； 4.承诺无违反国家和本市计划生育政策的材料； 5.承诺无违法犯罪记录的材料； 6.单位营业执照（事业单位法人登记证、社团法人或民办非企业法人 ...
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本集团公司2016年11月19日与一女员工签订劳动合同至2019年11月20日止（三年），2017年2月起该员工怀孕、保胎、生产，一直休假到2018年3月（现在哺乳期）期间工资一直按照当地最低工资标准发放。由于今年公司布局重新调整由个人承包，现任老板不想聘用此人，对此如何赔偿？...
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直接威逼下岗，不让上班，坚定说上班也没工资拿！（我以工作近九个月并签了劳动合同）还有第二天一去上班他便和公司文员说我不再胜任该工作岗位，也没有被安排调 离职才会协商给我不被安排工作的工资，否则就不与理睬，并对我采取打压！利用公司能力通告公司的加工商和供应商不可聘用我，毁我名义让我再找不到工作.让我永久 ...
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另一家公立医院做临时工。现在原单位和卫生主管部门知道后，出通告污蔑我既往的工作作风，指责我没得到没得到主管部门批准，禁止现在用人单位聘用我，用人单位迫于主管部门是压力，与我解除劳动合同，甚至限制我的执业单位，我失业了，张律师，你说我该怎么办？...
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生活补贴、交通补贴、项目中的差旅费、各阶段培训成本费等（各阶段培训费标准见附件《培训实习计划》）； 4．实习结束后，在甲方对乙方表现满意并准备聘用乙方的前提下，乙方不同意与甲方签署约定的三年劳动合同，则乙方应补偿其在整个培训、实习期内甲方支付的各项费用，包括但不限于： ...
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