在职工患病期间用人单位可以和职工解除劳动合同吗 已经在协议上签字可以反悔吗...
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我工作二十年的单位解除劳动合同给我们资料说可以办理失业金申领，但我在另一城市已经交五险，请问我还可以领取失业金吗...
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我所在单位在没有任何正当理由的情况下，非法单方面与我解除劳动合同，并在10/28当天通知当天解除，请问这样的情况下我可以获得哪些补偿？谢谢...
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大家好，我单位目前有一名员工，去年8月生产至今年哺乳期结束一直未来上班。因核算薪资人员疏忽造成全额发放了该员工哺乳期期间的工资，是否可以追回？如何申诉另外，该员工由于不能胜任目前工作，且之前给公司造成过网络谣言伤害，目前与他沟通提前解除劳动合同，按法律规定给予补偿金支付，但 ...
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您好 我想咨询一下 如果用人单位解除劳动合同程序不合法或者说没有经过工会这一程序，我是否可以认定用人单位是违法解除。多谢！...
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心理医生诊断我有仰郁症需要吃药治疗期间不能开车，工作上不顺心于是我向单位提出协商解除劳动合同，我的工作是驾驶员，公司解除可以但不赔偿，我该咋办呢？...
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你好，我是一名劳务派遣人员，我们要外包，昨天用人单位领导说到这个月底就不用我了。（没有提前三十天给予书面通知，但是外包的事我们之前就知道，但 以《中华人民共和国劳动合同法》第四十条的第三项而与我解除劳动合同的吗？用人单位算是符合第八十七条吗？我可以要求以经济补偿标准的二倍向我支付赔偿金吗？这笔经济补偿 ...
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《劳动法》第三十一条规定：劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。 劳动者解除劳动合同是否可以得到公司经济补偿及办理失业金相关手续...
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我于2014年5月与公司签订了五年的劳动合同，进公司前体检也合格。2014年8月因肠梗阻住院开刀后查出得了结肠癌。然后向公司请了病假，每个月都有 医生说起码还要请半年的病假做化疗。 我请问各位律师，我这样的情况，公司可以单方面解除合同吗？如果可以解除合同，会给我什么样的赔偿或者补偿？在线等建议，谢谢！...
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2010年8月入职，一共签了3次劳动合同，今年签订的是一年期限，6月底单位打电话以单位没有岗位为由电话通知将我辞退，没有提前通知跟书面材料，我 情况该怎么维权。我又能得到什么样的赔偿，还有我之前的岗位不是合同上的岗位，上班时间超过了合同规定的时间，这些是不是可以一并要求赔偿。我们手里没有合同，都在单位 ...
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