在公司上班受伤,但公司没有买社保,出院后公司也不处理,还有医药费没有报销,只字不提赔偿事宜,想问一下该怎么办?在要求赔偿同时要求公司把没交的社保补交吗?公司没有缴纳保险可以要求公司双倍赔偿吗?...
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需要3天,估计拖到25号去了,这个时间完全超出了我规定的赔偿时间,这个的话我还不如不和解,我现在以这个理由不和解是否可以??? 另外公司也没按我工资的额度来我为缴纳社保,如果和解剥夺了我要求公司补缴社保的权利,是否属于损害国家利益?我拒收法律文书是否有效?申请再审 ...
//www.110.com/ask/question-10509874.html-
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原公司加盖公章的离职证明,离职日期是8月10日),8月份社保申报人员新增的时候显示在原单位有参保险种没办法新增上去。9月10日在我司发生了安全事故,工伤 事件中,不是我公司不给其缴纳社保,员工自己本身也没有过错,想咨询一下律师,该员工住院的费用我们可以适当的向他原单位要求赔偿吗?因为是原单位没有及时的 ...
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因公司不给工伤赔偿等事宜申请劳动仲裁了,最后劳动仲裁机构出具调解书,双方按调解书执行了。内容为1.给予工伤补贴29500元,2.按规定给缴纳各项社会保险,3.从 仲裁裁决还有没有效,公司可以单方面决定我的劳动关系吗?当时处理时公司选择不给我安排工作,回家开60%的工伤津贴,现在又说给我安排工作,要求我 ...
//www.110.com/ask/question-11338187.html-
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因公司不给工伤赔偿等事宜申请劳动仲裁了,最后劳动仲裁机构出具调解书,双方按调解书执行了。内容为1.给予工伤补贴29500元,2.按规定给缴纳各项社会保险,3.从 仲裁裁决还有没有效,公司可以单方面决定我的劳动关系吗?当时处理时公司选择不给我安排工作,回家开60%的工伤津贴,现在又说给我安排工作,要求我 ...
//www.110.com/ask/question-11338133.html-
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