5年内期间离职，每一年减少培训费总额20%，现在我已经工作2年，提出离职，公司要求我们赔偿60%，但是证书说不一定给我们，给也可能就是复印件，我们交 的我们怎么处理才好，谢谢！另外现在他们已经扣除了我们几个离职员工上个月的工资，还要我们自己补齐剩余的培训费，现在还没有正式出世处理意见，不过工资已经扣了 ...
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7月与公司签定合同，合同期5年。现提前1个月向公司提出辞职，但是公司要求我们赔偿2000元培训费。但是在职期间，我们未接受过任何公司进行的专项培训。而公司的说法是 在这里上了一年班，这是应交的学习费，这个明显是不合理的要求，但是我现在无能为力。怎样才能和公司协调解决这个问题？谢谢，希望尽快给我建议！...
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