单，但是医生只给我开了诊断证明，并告知医院有规定不能开假条。我与公司签署的劳动合同期到2013年四月份，刚好与假期结束为同一时间，请问在没有病假单但是有诊断证明的情况下我可以享受带薪休假吗？如果劳动合同到期，我的身体没有完全康复,公司方面有权主动解除劳动合同吗？是否需要支付赔偿金？诚心等待您的 ...
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就是公司的效益不好，找我谈话意思就是要我自己写离职报告。这样我辞职了。辞职了以后。今天我收到了公司给我寄的解除劳动合同？这样可以能拿失业金吗？如果能拿到。我需要些什么资料了。才能拿到起。 这样一来。又不像公司把我辞退。意思就是说他叫我自动离职。这样公司也不会赔偿我钱。...
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1.我与2008年5月3日入职广州LG公司，2011年3月18日被该公司非法解除劳动合同，已经劳动仲裁和法院判决，但判决书中对赔偿金额明显计算错误，因 不发放给劳动者，部分津贴没有发放等，我该怎样二次维权？ 3.用人单位指使单位利害关系人作伪证，一审时法院没采信的证言，我可以要求追究他们的法律责任吗？...
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