110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 18 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
乙方也承诺严格遵守国家、广东省、广州市的计划生育法律法规、政策和甲方的 各项计生制度、自觉接受甲方各项计划 管理。 二、乙方如为农村户籍,承诺自愿执行与 人口与计划生育委员会 政策法规处 盖章~~2004年12月23日 我是广东广州南沙本地人,上面的合同是信宜市的,我公司在广东广州南沙能用吗,合法吗...
//www.110.com/ask/question-5288512.html-了解详情
,以明确双方当事人的合法权利和义务、并共同遵守。 企业名称:__________________ 甲方法定代表人:____________ 乙方:_______________ 身份证号:__________________ 身份证号:___________ 甲乙双方实行协议工资制度: 一、甲方为 ...
//www.110.com/ask/question-2888244.html-了解详情
工资报酬。具体标准和办法按公司颁布的最新薪酬制度或有关规定 执行,其中试用期工资不得低于甲方相同岗位最低档工资。 第十三条甲方根据工作需要可安排乙方加班, 和甲方制定的规章制度;服从甲方管理,积极参加甲方安排的各项工作;维护甲方的合法利益,保守商业秘密,不得将任何秘密资料和物品向外界泄露或携走。 第 ...
//www.110.com/ask/question-2883289.html-了解详情
的任何信息以及属于第三方的商业秘密但甲方负保密义务的信息。 (13) 进入甲方保密制度体系由甲方设定标示密级的信息、文件、样品等。 2. 2 如乙方对以上 秘密,并应尽其一切能力防止任何第三方以不法或未经公司同意的任何形式盗取或以其他不合法形式获取公司的商业秘密。 3. 12 乙方除应对其自己因工作 ...
//www.110.com/ask/question-13342993.html-了解详情
居住地址: 联系固定电话: 手机: 紧急联系人: 联系方式: 基于甲、乙双方现建立合法劳动关系,为构建和发展和谐稳定的劳动关系,充分保障甲、乙双方各自的合法 满合同期辞职,需付违约金,违约金为一次性付清 元整,付违约金时间为公司给乙方结最后一次工资前付清。 九、劳动争议处理 (一)劳动合同依法订立,即 ...
//www.110.com/ask/question-1360588.html-了解详情
与朋友合作做项目,作为乙方,想咨询一下看这份合同是否能够确保自己的合法权益,是否不会侵犯自己的利益, 衷心谢谢! 甲、乙、丙三方本着诚信合作, 1、在公司当职的股东实行工资制,股东在上班期间给予本公司统一制定的工资标准按职按责支付工资,按员工薪酬规定标准一视同仁执行。 2、统一财务支出,一方因公事支出 ...
//www.110.com/ask/question-13098292.html-了解详情
、户口薄、学历证明,体检表,中考或高考准考证及中考或高考成绩单等资料交公司有关单位验证,乙方保证入学时提交资料的真实性,如因资料不实被学校退回 就业方向为无限航区海上工作,工作上岗职位为“三幅/三管轮”;任职期间工资待遇不低于10000人民币。随着工龄的增长和职务提升收入将逐年上涨(实际工资根据船舶 ...
//www.110.com/ask/question-2206936.html-了解详情
条内容,我想请问下以下内容如果添加到劳动合同里是否合法?是否有风险?期盼回复!谢谢! 公司员工转正签订的合同里附加条款,1、添加一下员工 ,经乙方签字同意后按计时工资计算乙方工资;八.经过入职及岗位培训,乙方对甲方(公司)规章制度和岗位职责清楚明白,并保证认真履行公司制度及岗位职责;九.甲方有权根据 ...
//www.110.com/ask/question-2247117.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索