和一批应届大学生来公司实习了2个多月一直到现在。 刚进入公司公司给我们培训了15天。 然后要我们签合同，压毕业证，学位证在公司。（签合同 是基本工资+补贴+奖金,基本工资2000一月，补贴通讯200一月，食宿500一月，交通补贴按发票报销）如果公司以各种理由不给或者少给，甚至提出赔偿如何维权？（我猜想 ...
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费用在合同上只有一条是厨师路费，吃住工资由乙方发放，从表面上看是没有任何问题的啊，厨师为你效力，发放工资是应该的，管吃住也是对的，但是从什么 那里至那里开始报销呢？若是路费从总店到加盟店之间的费用，可以理解和报销，但是从其他地方到总店培训的路费要加盟店承担，是说不过去的，但是你若不同意承担和报销：两种 ...
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学了四天。去考察之前他们承诺报销来回考察费用和食宿费，走到后一切费用自己垫付，加盟后也是一直垫付直到结束培训，期间学习只管一顿午餐，其余几 回一个说法吗？期望能得到您的支持和帮助～我qq515170988 问题补充： 补充一下，我现在已经缴纳了所有费用，包含加盟费和配料费，为了加盟他们公司把唯一的代步 ...
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在本合同有效期内随时规定的价格和条件进行销售。乙方要爱惜产品。如发生产品质量问题不能销售时，经双方协定，由甲方为乙方换货，对于由于乙方保管不慎而导致 分担 除另有约定外，乙方销售培训实习期内销售所发生的所有费用和支出均由乙方承担。住宿费和长途车费由甲方提供或者乙方凭票向甲方报销(标准由甲方制定，非甲方 ...
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培训，我们选择的是标准店，标准店也就是说有10多台生产的机器，当然选择其他的，费用也不一样，机器也不一样，我们交纳了：贰万玖千捌百元，和壹千元 对我们负责，当他们完全不按照他们首先说的那个做，现在问题就是说，我们在那里培训了5天，他们管吃中饭，和报销1天100块的住宿费，然后那1000元管理费一年一交 ...
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说明 我去合肥培训7天之后 回来可以上岗店长职位 培训之前也说明了培训考核通过 工作十天之后 马上报销路费住宿费之类的一切费用 并且没有安排住宿吃饭等相关问题 全靠自己到培训地点自行解决 但是考核通过之后 回到原本的分店 老板出尔反尔 指出我培训期间费用过高 并污蔑我做假账 以及不愿支付培训期间的 ...
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甲方应按国家和地方的规定给予医疗期和医疗待遇，按医疗保险及其他相关规定报销医疗费用，并在规定的医疗期内支付病假工资或疾病救济费。 （三）乙方患职业病、 因个人原因导致劳动合同解除（包括辞职、自行离职、违纪被辞退等）须按照培训合同规定予以赔偿； 乙方原因导致劳动合同无效、部分无效或乙方在劳动合同期内违反 ...
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的纸，要求检查的项目，胸透尿检视力血检，也是说如果检查不合 格，这个费用是报销不了的。我跟他说了 一下我的视力有点不行，今天也没戴眼镜 ，他说 ，他说我的名字最后还是报 给了公司，看公司会不会通融，他说应该 没太大问题，要我等通知，今天谷经理又 打电话来说，我要参加一个岗前考试，我 觉得莫名其妙，报给 ...
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我从2011年2月9日-2012年8月13日在一家较知名企业管理培训咨询公司上班，从2011年2月开始，直到2011年12月在多次要求下公司才签合同投 想私了了。我想问一下我现在除了主张加班费、未签合同的双倍工资、社保等，出差报销所有费用等，我还能主张那些赔偿。我毕竟在这家公司待了1年半，在这家公司我 ...
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报销， 但只能以货品的市场价值形式报销，不以现金报销，一系列服务也不到位，安排督导过 来员工培训的事,催了至少5次,每次都以督导在外面为由, 要小心这个富丽堂皇的骗子公司,办公地 点选在高档的地方,公司规模表面上也没什么问题,展厅产品花样百出,质优价廉，付款 之后狐狸尾巴就出来了,这个不能退,那个不能 ...
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