本人73年参加工作，89年被刑5年，判刑后沒开除，刑满回原单位继续工作，今年退休，连续工令如何计算本人73年参加工作，89年被刑5年，判刑后沒开除，刑满回原单位继续工作，今年退休，连续工令如何计算。...
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元，加班另计（休息日加班：8元*12小时=96元/天，合法么）。公司结算工资时却按最低标准1470元（基本工资）计算，而加班费没有足额支付。正确的工资应该怎么计算（法定假日、休息日班加费如何计算）。网站上的招聘信息是否有法律效力，公司否定了网上招聘的工资待遇与福利待遇， ...
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本人后提出续签无固定期限劳动合同，单位先提出不续签合同是否违法？单位如果违法经济赔偿如何计算？08年以前签过三次合同，08年以后签过2次合同： 1）、 办理手续并领取经济补偿金，通知中未告知经济补偿金具体数额（前几天协商从08年开始计算，我不同意还没协商好），但通知中并未告知任何理由不续签。另外本人以 ...
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放在家里，当时在公司签订的劳动合同是公司的合同，不是劳动局的招工合同，请问我的工龄如何计算呢？很久以前咨询过社保部门，但是说的不是很清楚，就说只要正常交社保就可以了。对工龄的问题含糊带过。请问我现在档案是要交到人才市场吗？工龄是不是要重新计算？那以前的工龄如何补上？麻烦尽快解答，谢谢！...
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公司以月为周期的综合工时制计工资，每月规定基本工时166.64小时，我在1月休了3天年假，13天晚婚假期，上了7天班（共56小时）。请问我本月上班工时应如何计算？是按3*8+7*8+13*8=184小时计算吗？公司应如何支付我的工资？我们工资是：薪 ...
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本人做一休一 工作时间早上10点到晚上9点半 基本工资1100不到 绩效奖金900不到 共计2000不到 关于年休补偿如何计算？ 三年合同到期 单位不续签 补偿三个月 这三个月的工资如何计算？是按平时正常工资算还是按上海最低保障算？...
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想问一下，暑期兼职工作，工资按照小时计算，工资是按照实际劳动时间还是公司安排劳动时间计算，例如安排17点至22点工作，但实际工作至23点或22点45分，工资应如何计算？ 另外如果已结束劳动关系是否应该立即发放未结算的工资，例如从3号工作至28号，于28号结束 ...
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.我是否可以要求2倍工资赔偿(从未续签合同第二个月开始)? 请问此情况下劳动赔偿如何计算？ 我的理解是2000/8~~2009/1 ，共计8年6个月，公司首先要 在支付这5个月工资的基础上，再补偿4个月的工资给我。 所以我计算的补偿金是 ： 我的月平均工资额 x 13 倍 5)不知我是否可以再要求6个 ...
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单休制个体工商户应该如何计算日工资？发生请假应该如何扣款？法定节假日，如春节安排8天休息应该如何发放工资...
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