，试用期之后开始交社保，也签了劳动合同，但是事实是，三个月以后才给我交的社保，而且当时合同也没有给我一份，两份都是在公司手里，后来我去要，公司又以合同丢了为由要我重新签一份，我看要我重新签的那一份和之前的那份比起来很多内容都改的很不平等，就没签，然后之后公司也再没找过我，一直到我 ...
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上班17年了，从2003年5月开始上班的，公司2004年1月份成立的，当时我们也不说交社保的事情。我们能被证明在这家公司工作了17年。我问的问题一下： 1. 公司的话，公司补交吗？ 2.近几年公司的情况不太好解雇了很多工人，只剩下了我们两个员工，这两年里工资减小了，也没有按时发。不知道怎么办？也没解雇 ...
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我外请的（公司实际是我的）。我和新公司没有签劳务关系的书面文件。期间我们这个新的公司没有做任何的经营（我们打算在2015年正式运营），只是挂着。都是0申报 此无他）我想问他这样说的对吗？法律上是这样的吗？ 2、他们不交社保和违反劳动相关规定的行为我可不可以追回来。 3、他还说要告我商业机密什么的，违反 ...
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公司很多5年以上的都没劳动合同，也没有社保，国家法定日照常上班，很多辞工老板一拖再拖...
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的具体情况是这样的：我是2005年6月1日进入中山市一家电器厂，当时没有签合同，也没有社保，工作时间是一周六天，周日算加班2元/小时，节假日无薪。直到现在 ，我们员工没有保留的。现在我了解了劳动法方面的规定，觉得厂里很多是违法的。想离职可以得到哪方面的赔偿呢？另外现在我们的工资条上是按照每周5天算的， ...
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一年，也签订了劳动合同，入职前说转正了就给上社保，可一直都没有上，后来因为内部经营不善，公司亏钱了，公司借着我们是独立部门的借口，也不给我们工资，反正一句话 的工资未发放了。现在领导给的说法就是停薪留职，反正也不解除劳动合同，也不给我们钱，找他很多次他也不管，公司法人也不管，请问这种事情我该怎么处理？...
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没发，很多同事已经仲裁 多半是公司不受理或者公司坚持没钱不给，一直拖着。公司在北京海淀，分公司 总部在成都，现在北京分公司一个人都没有了. 不知道什么时候改成北京启动优势科技有限公司了.地址是正确的.希望能够追回工资.补缴社保和公积金之外.能够得到经济补偿.对了.中间我涨过工资.即使有合同的话 合同上 ...
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写的2100的基本工资算的小时工资吗？ 最后，社保应该是入职后一个月后开始缴纳，在职的两个月中没有缴纳过，这样合法吗？ 公司有非常多的问题，外包小公司。销售中也有许多期满消费者的行为。因为合同里很多霸王条款，不太合理。我先和领导沟通，希望工资正常发放，但违规的扣款我也接受，由于没有对公司 ...
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因为企业在2002-2012年期间没有任何领导通过任何一种方式告知我因何种原因我工资里扣出的养老金因何种原因不能全额缴纳到社保部门，而是在2015年6 ，由于涉及的职工很多，遭到大家的强烈反对，最后不得不和一部分有特殊事由的职工达成以‘拖欠劳动报酬’24%复利.记息的处理方式。我们不同意公司的处理方案 ...
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上班2年多，未签任何合同，公司未交任何社保。由于我负责的网站发布了侵权产品，国外公司告了我们。由于老板和我都没有及时查看邮件，所以案件结束了 法院扣了我们Paypal账号里3000千美金的余款，我们才发现。网站是我负责，但是很多人发布产品，只知道是侵权了巴宝莉的牌子，具体是什么产品侵权，那个产品 ...
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